Les missions du poste
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons notre attaché(e) commercial(e) sur le département 22 en CDI.
Rattaché(e) directement au Directeur Commercial Régional, et après une période d'intégration en doublon pendant laquelle vous vous familiariserez avec nos produits, process et modes de fonctionnement, vous aurez la charge du développement d'un portefeuille clients.
VOS PRINCIPALES MISSIONS :
- Prospecter de nouveaux clients sur le département 22
- Créer de nouveaux clients en accomplissant toutes les formalités liées à l'ouverture d'un nouveau client (fiche client, protocole de sécurité.)
- Suivre et développer votre portefeuille clients
- Élaborer des tarifs et suivre des offres promotionnelles
- Gérer et mettre à jour des conditions clients
- Traiter les réclamations clients dans le respect de la relation commerciale
- Saisir les commandes dans le logiciel prévu à cet effet
VOTRE PROFIL :
- Titulaire d'un Bac +2 minimum (type BTS Négociation relation client, Technico-commercial ou Management commercial opérationnel)
- Vous êtes force de négociation, de persuasion et de proposition
- Organisé(e), curieux(se) et réactif(ve)
- Une expérience dans le secteur alimentaire serait un atout
TYPE D'EMPLOI :
- CDI à pourvoir dès que possible
- 39H par semaine
REMUNERATION ET AVANTAGES :
- Fixe + commissions sur chiffre d'affaires
- Indemnité repas
- Participation / Intéressement (à partir de 3 mois d'ancienneté versé en Mai N+1)
- CSE avec tarifs préférentiels
- Chèques vacances
- PC et téléphone portable
- Véhicule de société
Le profil recherché
Compétences: Techniques commerciales,Techniques de prospection (phoning, visites),Développer et fidéliser la relation client,Développer un portefeuille clients et prospects
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de produits laitiers,oeufs, huiles et matières grasses comestibles
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Bienvenue chez le Rocher du Lion
Distributeur de produits alimentaires frais, surgelés et secs, nous rayonnons, grâce à nos différents entrepôts, sur un large périmètre allant de Dinard (35) à Bordeaux (33).
Publiée le 04/06/2026 - Réf : 209FNNV
