Les missions du poste
Suite à une réorganisation commerciale au sein du groupe, nous recherchons notre futur TECHNICO-COMMERCIAL ITINERANT EXPERIMENTE H/F en CDI pour représenter le groupe Efire.
Vous représenterez toutes les marques de notre groupe.
Vous reprendrez un secteur industriel déjà existant (agroalimentaire avec des perspectives en naval et constructeurs).
Votre but sera donc principalement de fidéliser les clients actifs et de remporter des nouvelles affaires.
Vous aurez en charge un portefeuille sur les secteurs 29,22,56,35,44,50.
VOS MISSIONS :
Gestion commerciale :
- Mettre en place des tournées régulières,
- Réaliser les entretiens clientèle,
- Analyser mensuellement son chiffre d'affaires et mettre en place les actions conséquence avec ses interlocuteurs internes,
- Suivre les impayés et les relances éventuelles.
Travail d'équipe avec plusieurs Technico-Commerciaux Sédentaires :
- Travail d'équipe quotidien,
- Définir les priorités des demandes clients,
- Echanger sur le contexte des demandes de prix.
Connaissance Technique des produits :
- Identifier les besoins des clients et faire des préconisations sur les problèmes techniques,
- Structurer le cahier des charges avec le client afin de garantir une bonne préconisation par le service technique.
Participation aux salons et évènements commerciaux:
- Participer aux salons en tant qu'exposant,
- Visiter les salons auxquels le groupe n'est pas présent.
Le profil recherché
Vous possédez un Bac +3 minimum dans le domaine technique.
Vous possédez une expérience de 5 ans minimum sur un poste de Technico-Commercial Itinérant H/F chez un distributeur ou transformateur. Vous êtes très organisé(e), vous êtes également un très bon communicant H/F et vous avez une bonne maîtrise des ERP.
Vous aimez fidéliser et faire grandir le lien avec vos clients. Vous êtes autonome et avez l'habitude de gérer et manager votre propre secteur.
Postulez afin que nous puissions échanger sur votre projet professionnel.
Infos complémentaires
Notre entreprise est engagée en faveur de l'inclusion et garantit l'égalité d'accès à l'emploi pour toutes et tous, y compris les personnes en situation de handicap
Vos avantages ?
- Accompagnement bienveillant et régulier du responsable commercial en tournées afin de faire progresser et de soutenir le Technico-Commercial,
- Véhicule de fonction, ordinateur portable, imprimante, téléphone portable,
- Mutuelle, prime variable selon objectifs,
- Home office
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Pré-sélection téléphonique avec l'équipe recrutement
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Entretien en visio avec une personne de l'équipe recrutement
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Entretien sur site avec le/la manager
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Test de personnalité qui nous permet de comprendre vos valeurs et vos motivations
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Contrôle de références avec accord du candidat
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Groupe Efire en images
Publiée le 03/06/2026 - Réf : 4114657/29054166 TIE/33M
