Les missions du poste
Intégré au sein de la Direction People & Culture siège de METRO France, vous participez en binôme avec un Responsable Ressources Humaines siège au déploiement des politiques RH.
🎯Votre MISSION
Accompagnement des managers dans la gestion de leurs équipes sur l'ensemble du spectre RH (intégration, formation, recrutement, dialogue social, disciplinaire, suivi des visites médicales...)
- Déploiement du plan de développement des compétences en lien avec les managers
- Interventions et présentations aux réunions CODIR
- Participation à divers projets RH (diversité & inclusion, communication interne, santé au travail...)
- Participation à la préparation des instances représentatives du personnel (CSE)
- Animation de la communauté stagiaires et alternants siège et halle (SuperWelcomers)
Alternance d'un an à pourvoir en Octobre.
Le profil recherché
🔎 Nous allons aimer chez VOUS
- Votre Bac +5 en RH ou en Droit social et une première expérience RH
- Votre excellent relationnel et votre capacité à structurer les sujets qui vous sont confiés
- Votre capacité à prendre la parole en public et présenter votre activité
- Vos qualités d'expression écrite et orale.
- Votre autonomie, votre sens de la confidentialité et votre flexibilité.
- Votre maitrise de la suite office ( surtout Excel)
Infos complémentaires
🌟Pourquoi NOUS rejoindre ?
- Accompagnement sur toute la durée de votre alternance, avec de l'autonomie & des responsabilités sur les projets.
- Remboursement du Pass Navigo à hauteur de 60%.
- Remise de 15% sur vos achats dans les Halles.
- Avantages CSE : billetterie (cinéma, parcs d'attraction...)
- Remise sur les repas dans notre restaurant d'entreprise.
- Une communauté d'alternants / stagiaires.
- Des perspectives d'évolution : CDI, Graduate Programme, CDD.
🧰 Les étapes du process :
- Echange téléphonique pour mieux vous connaitre.
- Entretien RH par Teams.
- Entretien avec votre futur manager d'1 heure au siège ou par TEAMS.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique (adéquation entre les attentes du candidat et le recruteur)
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Entretien physique avec le Directeur du site (Resp. RH ou Manager du site)
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Entretien de validation avec le N+2 suivant les postes
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METRO France en images
La carte
5 Rue des Grands Prés
92000 Nanterre
Publiée le 03/06/2026 - Réf : REF31702K
