Détail du poste
Cette opportunité est accessible pour les personnes en situation de handicap et/ou bénéficiant de la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH).
Nous recherchons un.e stagiaire pour renforcer notre équipe ressources humaines pour une durée de 2 à 3 mois.
Au sein de Bouygues Bâtiment Nord-Est tu intégreras l'agence de Nancy.
Ta mission principale sera de contribuer à l'amélioration et à l'actualisation de nos outils d'intégration destinés aux nouveaux collaborateurs.
À ce titre, tu seras amené(e) à :
- Mettre à jour les supports d'intégration (livrets d'accueil, présentations, guides, documents RH, etc.) ;
- Réviser et harmoniser les processus d'intégration des nouveaux embauchés ;
- Recenser et mettre à jour les documents administratifs associés ;
- Vérifier la cohérence des informations et des procédures ;
- Assurer le suivi de l'avancement des actions de mise à jour en lien avec les interlocuteurs RH et opérationnels.
Et si c'était toi ?
- Tu prépares un diplôme de niveau Bac +2 ou Bac +3 dans le domaine des ressources humaines, de la gestion administrative ou dans un domaine équivalent ;
- Tu es rigoureux(se), organisé(e) et apprécies le travail administratif ;
- Tu possèdes de bonnes qualités rédactionnelles ;
- Tu maîtrises les outils bureautiques (Pack Office, notamment Word et PowerPoint) ;
- Tu fais preuve d'autonomie, de rigueur et d'un bon sens du détail.
Tu te reconnais dans cette alternance ? Alors n'hésites plus et postules !
Rassemblés autour de valeurs fortes, les femmes et les hommes de Bouygues Bâtiment Nord-Est s'engagent aux côtés de leurs clients et partenaires avec passion. Ils veillent chaque jour à la sécurité de tous, au respect des droits humains et des règles éthiques.
Les avantages
- Notre propre organisme de formation interne
- Revue de salaire annuelle
- Possibilité de bonus et de véhicules
- Programme d'épargne salariale (jusqu'à 4000 € d'abondement par an)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Contact téléphonique avec l’équipe recrutement
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Entretien physique ou visio avec un RH
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Entretien physique de validation des compétences avec votre futur manager
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Possible entretien supplémentaire avec votre futur Directeur de Services ou DRH
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Bouygues Construction en images
Publiée le 02/06/2026 - Réf : 3704-fr_FR