Détail du poste
Devenez Agent Commercial Immobilier (H/F)
Dans le cadre de la création de notre filiale immobilière sur la région des Pays de la Loire, nous recherchons nos futurs agents commerciaux en immobilier (H/F).
Votre quotidien avec nous :
En tant que véritable chef d'orchestre de vos ventes, vos missions seront variées :
Prospection : Développer votre notoriété et dénicher de nouveaux biens grâce à vos actions de terrain et de réseau.
Estimations & Mandats : Rencontrer les propriétaires, estimer leurs biens au juste prix et rentrer des mandats.
Commercialisation : Valoriser les biens et assurer une diffusion massive sur les portails immobiliers.
Suivi & Négociation : Sélectionner les acquéreurs, mener les visites, négocier les offres et accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire.
Le profil que nous recherchons :
Au-delà d'un diplôme, nous recherchons avant tout une personnalité et de la motivation.
Vous avez la fibre commerciale, le goût du défi et un excellent sens du contact.
Vous êtes autonome, rigoureux(se) et vous savez organiser votre temps de travail.
Vous êtes à l'écoute et doté(e) d'une vraie empathie pour accompagner des projets de vie.
Une première expérience en immobilier ou en commerce est un plus, mais les profils en reconversion motivés sont les bienvenus !
Impératif : Permis B et véhicule non fourni
Ce que nous vous offrons :
Nous mettons tout en oeuvre pour que vous réussissiez rapidement :
Une rémunération attractive : Un système de commissions "gagnant-gagnant" à la hauteur de vos performances à partir de 70 % de commissions dès la première vente, et plus selon vos performances. 10 % de MLM dès le premier niveau !
Un accompagnement sur-mesure avec des formations personnalisées selon votre niveau et vos objectifs, coaching terrain, suivi régulier, en présentiel et à distance.
Des outils innovants, CRM intelligent, prospection automatisée, IA intégrée., diffusion illimitée d'annonces sur les principales plateformes, hotline juridique, partenaires métiers, services exclusifs.
L'opportunité de devenir Manager : Vous avez la possibilité de créer et animer votre propre équipe, formation au management, et un service vous accompagne dans le recrutement. Vos coéquipiers bénéficient des mêmes outils et services que vous.
Une communication pro dès le départ avec le kit de communication offert : cartes de visite, panneaux, objets publicitaires, etc. Une image de marque soignée et des supports à votre disposition dès l'intégration. Un service de Marketing dédié.
Statut : Agent(e) commercial(e) indépendant(e) / Mandataire (EI).
Sous dérogation suivant l'Article 4 de la loi n°70-9 du 2 janvier 1970, réglementant les conditions d'exercice des activités relatives à certaines opérations portant sur les immeubles et les fonds de commerce.
Prêt(e) à relever le défi ?
Ne passez pas à côté de l'opportunité de gérer votre propre activité tout en étant soutenu(e) par un réseau fort.
Le profil recherché
Compétences: Caractéristiques des biens immobiliers,Evolution du marché immobilier,Obligations réglementaires liées à un bien immobilier,Techniques de négociation immobilière,Techniques de vente immobilière,Analyser les besoins spécifiques des clients,Conclure une transaction,Contribuer à des actions de promotion dans les médias et sur les réseaux sociaux,Estimer la valeur d'un bien, d'un produit,Négocier un mandat de vente ou de location,Organiser et planifier la visite de biens immobiliers,Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien,Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés,Prospecter des biens immobiliers, des terrains,Réaliser le descriptif d'un bien immobilier,Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle,Valoriser un bien immobilier
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Gestion de fonds
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 01/06/2026 - Réf : 208YDMZ
