Les missions du poste
Sous la direction hiérarchique du Chef des Ventes et fonctionnelle du Directeur de site, vous aurez pour missions :
- La gestion, le suivi et le développement d'un portefeuille clients qui vous sera confié.
- Le développement de votre chiffre d'affaires en étant à l'écoute des besoins, des attentes de vos clients ainsi que des évolutions du marché.
- L'accompagnement de vos clients via la création de leurs habillages, l'optimisation, la sécurisation et l'apport de solutions techniques pertinentes.
- Une prospection ciblée afin de démarcher de nouveaux clients et correspondants à notre stratégie.
- Effectuer un reporting régulier sur votre activité auprès de votre responsable
- Collaborer étroitement avec les différents services de l'entreprise pour le bon suivi des dossiers.
- Participation à l'élaboration des prévisions de ventes de votre secteur/portefeuille et des réunions commerciales.
- Une formation à nos outils et nos processus internes vous sera dispensée, complétée par une formation technique.
Le profil recherché
- De formation commerciale, vous avez une expérience significative dans un poste similaire dans le secteur packaging.
- La connaissance du domaine de l'imprimerie est un atout.
- Dynamique, vous avez le goût du challenge et le sens de la négociation.
- Vous êtes réactif (ve) et vous savez vous adapter et prioriser pour faire face aux urgences.
- Vous êtes force de proposition, de conviction et savez travailler en équipe.
- Vous êtes autonome, méthodique, organisé(e) et rigoureux(se).
Infos complémentaires
Conditions de travail :
- CDD de remplacement dans le cadre d'un congé maternité
- Prise de poste souhaitée le 15.07.2026 pour une durée de 5 mois minimum.
- Forfait jours sur 4,5 jours/semaine avec le vendredi après-midi de libre
Package salarial :
- Rémunération selon profil de 34K à 50K annuel brut
- Mutuelle familiale prise en charge à 80%
- Prime de 13ème mois versée au prorata du temps de présence
- Carte restaurant
- CE
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Email de confirmation de la bonne réception de la candidature
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Si le CV est retenu, contact du service RH pour un premier échange de 15 de minutes
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Convocation à un entretien physique ou vidéo avec le recruteur
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Convocation à un entretien physique le + souvent avec le manager
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Autajon en images
Publiée le 28/05/2026 - Réf : AU-26-02954
