Alternance Chargé de Développement Oenotouristique et Commercial H/F

Vitijob

  • Occitanie
  • Alternance
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Industrie Agro-alimentaire
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Détail du poste

Oenotourisme
- Réception des visiteurs : accueil, visite, dégustation et vente des vins du domaine
- Participation à la gestion du planning de réservations des activités
- Participation à la gestion du caveau : vente, encaissement, facturation, gestion des stocks et de la tenue du caveau, reporting
- Organisation et participation aux événements sur site et à l'extérieur (Estivales, Vignes Buissonnières...)
- Développement de l'offre oenotouristique et événementielle (benchmarks, études de marchés, développement de nouveaux produits, gestion des partenariats, prospection de nouveaux partenaires touristiques et prescripteurs)
Animation commerciale et communication
- Gestion et animation de la base clients particuliers
- Gestion des relations avec les acteurs de l'oenotourisme : offices de tourisme, Vignobles et découvertes, Rue des Vignerons, Wine tours....
- Participation à la rédaction des supports de communication commerciale et oenotouristique : newsletters, , fiches techniques, création de contenus (photo et vidéo) , etc
- Mise à jour du site internet (actualités) et optimisation SEO Vente à Distance / E-commerce
- E-boutique : gestion de la e-boutique, suivi des commandes, préparation et envoi des colis
- Animation commerciale de la e-boutique
- Suivi des performances (statistiques mensuelles, trafic boutique en ligne etc.) et recommandations

Missions ponctuelles
Assistance l'administration des ventes Professionnels
Assistance à la préparation des évènements professionnels. Rémunération selon contrat + indemnités repas selon convention collective. 35h/semaine du mardi au samedi. Pour candidater, merci d'envoyer : - Votre CV et lettre de motivation - Le rythme de votre alternance en nous transmettant votre calendrier - Toutes les informations relatives à votre formation

Les avantages

  • Accompagnement personnalisé du début à la fin de ton parcours
  • Possibilité d’embauche après ton alternance
  • Référents disponibles pour t’accompagner
  • Coaching aux entretiens et valorisation de ton CV

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Premier entretien téléphonique

  • Test en ligne

  • Entretiens physique avec une conseillère formation

  • Présentation d'une entreprise partenaire

Publiée le 27/05/2026 - Réf : d867315ff2ffc4848a2e35d4e39aded9

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