Commercial Sédentaire H/F
Azenco Groupe
- Toulouse - 31
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Prêt(e) à rejoindre Azenco Groupe, entreprise en pleine croissance ?
Localisation : 31200 Toulouse
Marque : SHELTOM.FR, site e-commerce AZENCO GROUPE
Fonction : Commercial(e) sédentaire H/F
Type de contrat : CDI
L'aventure Azenco Groupe c'est :
Rejoindre un des leaders du marché de l'abri de piscine, axé sur l'innovation et la qualité produits ;
Rejoindre 150 collaborateurs dynamiques et des équipes en plein développement.
Azenco Groupe recrute un/une Technico-Commercial(e) sédentaire pour sa marque SHELTOM.FR, site spécialisé dans la vente de piscines et accessoires de piscines.
Vous intégrez une équipe de 6 Technico-Commerciaux sédentaires et assurez la promotion et la vente des différents produits auprès de clients. Ensemble, vous êtes garants de l'atteinte des objectifs en termes de CA et de croissance.
MISSIONS PRINCIPALES :
Assurer le développement de l'activité B to C
Etudier la faisabilité des projets
Vendre et veiller à la pleine satisfaction des clients
Rédiger les bons de commandes
Développer le CA
VOS ATOUTS POUR LE POSTE :
- Vous êtes issu(e) d'une formation commerciale (NRC, MUC, licence commerciale).
- Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente.
- Vous faites preuve de persévérance, d'autonomie et d'ambition.
- Enfin, votre tempérament commercial et votre goût prononcé pour les challenges seront les clés de votre succès sur le poste.
Le profil recherché
Compétences: Développer et fidéliser la relation client,Convaincre de la pertinence des produits, des services développés par l'entreprise,Développer et animer un réseau de partenaires commerciaux susceptibles de favoriser la mise en relation avec des prospects,Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Fabrication de structures métalliques et de parties de structures
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Publiée le 26/06/2026 - Réf : 208SHFB
