Gestionnaire de Paie H/F
NL Conseil Ressources & Strategies
- Évreux - 27
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac
- Services aux Entreprises
Les compétences pour ce job
- Paie
Détail du poste
Les missions du poste
Notre cabinet NL SYNERGIES, accompagne aujourd'hui l'un de ses partenaires, cabinet d'expertise comptable basé à Évreux, dans le recrutement d'un(e) Gestionnaire de Paie H/F.
Au sein d'une équipe dynamique et rattaché(e) au pôle social, vous prenez en charge un portefeuille clients multi-conventions représentant environ 350 bulletins de paie.
Vos principales missions seront les suivantes :
- Établissement et contrôle des bulletins de paie sur le logiciel SILAE
- Collecte, saisie et contrôle des variables de paie
- Réalisation des déclarations sociales nominatives (DSN)
- Gestion administrative du personnel de l'entrée à la sortie des salariés : contrats, avenants, DPAE, soldes de tout compte, attestations, ruptures conventionnelles
- Suivi des arrêts maladie, accidents du travail, congés, maternité et dossiers de prévoyance
- Veille sociale et application de la législation du travail et des conventions collectives
- Accompagnement et conseil auprès des clients sur les problématiques sociales et paie du quotidien
- Échanges réguliers avec les organismes sociaux
- Participation à l'amélioration continue des process du service social
Informations complémentaires
- CDI - 38H/semaine
- 1 jour de télétravail par semaine
- Poste basé à Évreux
- Prime de bilan
- PPV
- CSE
- Participation
Le profil recherché
Les missions du poste
Notre cabinet NL SYNERGIES, accompagne aujourd'hui l'un de ses partenaires, cabinet d'expertise comptable basé à Évreux, dans le recrutement d'un(e) Gestionnaire de Paie H/F.
Au sein d'une équipe dynamique et rattaché(e) au pôle social, vous prenez en charge un portefeuille clients multi-conventions représentant environ 350 bulletins de paie.
Vos principales missions seront les suivantes :
- Établissement et contrôle des bulletins de paie sur le logiciel SILAE
- Collecte, saisie et contrôle des variables de paie
- Réalisation des déclarations sociales nominatives (DSN)
- Gestion administrative du personnel de l'entrée à la sortie des salariés : contrats, avenants, DPAE, soldes de tout compte, attestations, ruptures conventionnelles
- Suivi des arrêts maladie, accidents du travail, congés, maternité et dossiers de prévoyance
- Veille sociale et application de la législation du travail et des conventions collectives
- Accompagnement et conseil auprès des clients sur les problématiques sociales et paie du quotidien
- Échanges réguliers avec les organismes sociaux
- Participation à l'amélioration continue des process du service social
Infos complémentaires
Publiée le 23/06/2026 - Réf : 6a102b83d966311da05d4b8c
