Détail du poste
Voilà le projet made in Cerfrance que nous vous proposons de partager.
Avec 20 agences, Cerfrance Mayenne - Sarthe travaille en proximité avec près de 9 000 clients adhérents issus du monde agricole, TPE, PME, artisans, commerçants...
Description du poste
Vous aurez en charge le développement d'une clientèle d'artisans, commerçants, services et professions libérales sur le secteur de Laval et du Nord Ouest Mayenne, par des actions de prospection et l'activation de réseaux de prescripteurs.
Vous serez force de proposition et porteur des prestations proposées par l'entreprise.
Vous travaillerez en lien étroit avec les différentes équipes des agences du territoire dans le souci d'offrir une prestation globale, large et cohérente.
Afin d'assurer votre réussite, nous vous accompagnerons tout au long de votre prise de poste.
Vous bénéficierez d'une rémunération fixe + variable, d'un véhicule de société, d'un ordinateur et d'un téléphone portable.
Profil recherché
Au-delà de votre formation et de vos expériences, c'est votre personnalité, votre engagement et votre potentiel qui feront la différence !
Votre aisance relationnelle, votre dynamisme et votre qualité d'écoute sont des atouts indispensables.
Votre capacité d'accompagner les entreprises dans leur développement sera un plus apprécié.
Vous êtes également reconnu(e) pour vos qualités de négociateur(rice), et votre aptitude à travailler en équipes pluridisciplinaires.
Votre relationnel, votre adaptabilité et votre réactivité font de vous le ou la collègue idéal(e) !
Les + chez Cerfrance Mayenne - Sarthe
CERFRANCE Mayenne-Sarthe, c'est avant tout une organisation qui valorise l'épanouissement de ses collaborateurs et bâtit sa croissance sur cet engagement :
Autonomie et flexibilité : gestion autonome de votre emploi du temps, 23 jours de RTT et télétravail
Intégration : parcours d'intégration et de formation à votre arrivée
Rémunération : 13 mois, intéressement, participation, primes diverses
Conditions particulières : CET, PEE, retraite supplémentaire...
Avantages sociaux : mutuelle prise en charge à 75 %, tickets restaurant, un CSE dynamique (chèques vacances, chèques cadeaux...)
Ici, l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle n'est pas qu'une idée : c'est une réalité, tout comme notre engagement RSE. À titre d'exemple, nous venons d'intégrer une flotte de véhicules électriques. Rejoignez une entreprise où vos aspirations comptent autant que vos compétences.
Chez Cerfrance Mayenne - Sarthe, nos équipes dévouées et passionnées s'engagent au quotidien pour la réussite de nos chefs d'entreprise. Si vous souhaitez faire partie d'une aventure humaine, enrichissante et contribuer à un secteur en constante évolution, nous serons ravis de vous accueillir.
Le process de recrutement est simple : un entretien RH + un entretien manager.
Les avantages
- Entreprise dynamique
- Equilibre vie privée et professionnelle
- Grande autonomie
- Accord télétravail
- Une ambiance conviviale et bienveillante
- 23 j de RTT, 6 semaines de CP, 13ème mois
- Intéressement, participation, accord CET
- Tickets restaurants, chèques vacances, chèques cadeaux
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Un processus ultra rapide !
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Entretien atypique avec une personne des RH
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Entretien avec le responsable hiérarchique
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CERFRANCE Mayenne/Sarthe en images
Publiée le 22/05/2026 - Réf : 2610655