Les missions du poste
Recruteur présent sur le nouveau Salon Emploi Santé de Lamalou-Les-Bains le mardi 16 juin à 9h00 au centre Ulysse de Lamalou les Bains . De nombreux postes à pourvoir. Se présenter avec plusieurs CV.
Le poste d'Accompagnant(e) Educatif et Social est à pourvoir sur l'IEM - Etablissement de Lamalou-les bains
Dans le cadre de la mise en oeuvre du projet d'établissement, la démarche d'amélioration de la qualité et sous l'autorité de la direction et par délégation des Responsables de service, l'accompagnant Educatif et Social :
- Accompagne des enfants en situation de handicap (TSA/TND, Polyhandicap) dans les activités de la vie quotidienne, les activités pédagogiques, éducatives et sociales en favorisant leur autonomie et leur intégration sociale.
- Travaille en équipe pluridisciplinaire pour la mise en oeuvre, le suivi et l'évaluation du projet personnalisé d'accompagnement (PPA).
- Participe à l'organisation et l'animation d'activités spécifiques individuelles ou collectives correspondant aux besoins des enfants.
- Collabore avec les éducatrices à l'évaluation des besoins et des attentes des enfants accompagnés et leurs familles.
- Participe aux réunions d'équipe et réunions pluridisciplinaires.
- Veille à la traçabilité des transmissions écrites et orales pour assurer la continuité de l'accompagnement.
- Assure la sécurité des enfants placés sous sa responsabilité.
Le profil recherché
Compétences: Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée,Organiser des activités de divertissement selon les participants et le contexte,FORUM,SALON EMPLOI SANTE
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Bienvenue chez Salon Emploi Santé
Publiée le 20/05/2026 - Réf : 208MZLW
