Les missions du poste
TEVAH SYSTEMES, acteur reconnu dans la distribution de solutions de sécurité (vidéosurveillance, alarme, contrôle d'accès, incendie), recherche pour son entité SERVIACOM un Commercial Itinérant Expérimenté pour la région Grand Est.
Votre objectif : assurer la croissance du portefeuille clients et garantir la satisfaction des partenaires professionnels du secteur.
Vos principales responsabilités :
- Prospecter de nouveaux clients sur le territoire confié
- Développer les comptes existants et identifier les opportunités de vente
- Atteindre les objectifs de chiffre d'affaires et de marge définis
- Assurer la mise à jour des bases clients et prospects
- Utiliser les outils de suivi et reporting commercial mis à disposition
Vous travaillerez en autonomie sur le terrain, en lien étroit avec l'équipe commerciale et la direction.
Le profil recherché
Vous savez traduire les besoins clients en solutions adaptées et concrètes.
- Expérience confirmée dans la vente BtoB
- Bonne connaissance des solutions de vidéosurveillance, alarme, contrôle d'accès et incendie
- Capacité à organiser efficacement ses déplacements sur la région Grand Est
- Aisance relationnelle et sens de la négociation
- Maîtrise des outils de gestion et de suivi commercial
Bienvenue chez TEVAH SYSTEMES
Tevah Systèmes est spécialisée dans l'importation et la distribution de systèmes de sécurité auprès d'une clientèle d'installateurs professionnels (B to B).
Nous accompagnons nos clients dans la mise en place et le déploiement de solutions de sécurité (vidéosurveillance, alarme, contrôle d'accès, incendie et interphonie) afin de leur fournir un service de qualité.
Créée en 2004 et implantée en Ile-de-France, à Perpignan, à Marseille, à Lyon, à Bordeaux, à Lille et en Guadeloupe, nous intervenons sur l'ensemble du territoire en diffusant des produits innovants et à la pointe de la technologie.
Tevah Systèmes compte plus de 50 partenaires fournisseurs (Dahua, Hikvision, Hanwha, Risco, Ajax, 2N, Neutronic, Finsecur, Cardin...).
Avec une croissance de plus de 30% par an depuis 5 ans, notre société est devenue leader sur notre secteur d'activité.
Infos complémentaires
⏰ 39h par semaine, du lundi au vendredi
(heures supplémentaires structurelles défiscalisées)
Carte Ticket Restaurant : 10€/jour travaillé (prise en charge employeur : 60%)
Convention collective Commerce de Gros.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Préqualification sur CV à la réception des candidatures en ligne
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Appel téléphonique avec le service RH pour faire le point sur votre parcours et le poste
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Entretien visio ou physique avec le service RH et le N+1
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2ème entretien visio ou physique éventuel avec le N+2
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Publiée le 20/05/2026 - Réf : 4084678/28885729 CIERGE/54H
