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Groupe BMV emploi
Groupe BMV recrutement

Chargé de Relation Clients H/F Groupe BMV

  • Chalon-sur-Saône - 71
  • CDD
  • 3 mois
  • Bac +2
  • Transport • Logistique
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Les missions du poste

Nous recherchons un(e) chargé(e) de relation Clients sur notre agence de Chalon (71).


Le chargé de relations clients collecte et traite l'ensemble des réclamations clients conformément aux procédures en vigueur.


Il veille à identifier les causes de ces réclamations et à trouver les solutions adéquates pour y remédier.

Ses principales missions sont :

  • Collecter et organiser les réclamations des clients ;
  • Rechercher les causes en lien avec d'autres services (commercial, qualité, transport...) ;
  • Identifier les causes récurrentes et les faire remonter ;
  • Assurer le suivi du litige jusqu'à sa résolution.
  • Le métier d'assistant litiges demande de la rigueur et de l'organisation pour pouvoir assurer la satisfaction client.
  • Établir les bilans statistiques clients

Missions complémentaires :

Référent qualité :

  • Mise en oeuvre du système de management de la qualité, sécurité et environnement,
  • Sensibiliser le personnel de l'agence aux outils de la qualité
  • Recueillir, enregistrer et analyser les fiches de non-conformités, et mettre en place des actions correctives et préventives,
  • Suivre les planifications qualité sécurité et environnement, vérifier le traitement des non-conformités et mettre en place des actions correctives et préventives,
  • Transmettre les dysfonctionnements et proposer des axes d'amélioration à la Direction de l'Agence et au Responsable Qualité Central

Soutien aux services clients :

  • Répondre aux demandes des clients expéditeurs
  • Gérer le traitement et le suivi des anomalies de livraison
  • Suivi préventif de tous les clients VIP


Poste sur 35 heures du lundi au vendredi.


Le profil recherché

Vous disposez d'une expérience professionnelle de 2 à 4 ans minimum dans une fonction similaire.

  • Compétences :

Connaissance du secteur d'activité du transport

Connaissances des normes ISO 9001 et 140001/2015

  • Savoir-être :

Rigoureux, organisé et méthodique

Bon esprit analytique

Diplomatie / tact

Grande capacité d'écoute.

Resistance au stress

Établir des avoirs et des refacturations.

Maîtrise de l'informatique (Excel, Progiciel Métier) et les outils de reporting

La connaissance d'un ERP et des suites bureautiques


Infos complémentaires

  • Prime de fin d'année,
  • Participation et intéressement
  • Mutuelle et participation avantageuses,
  • Avantages CSE

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sélection CV

  • Entretien téléphonique

  • Entretien physique (un ou plusieurs selon les postes)

  • Possibilité d’1/2 journée d’immersion en agence pour certains profils (apprentis)

0 / 20

Publiée le 18/05/2026 - Réf : 3528737/28842056 CDL/69S

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