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Assistant Administratif et Commercial H/F

Grondin Marine Service

  • Bouin - 85
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 an min.
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Détail du poste

Missions principales : avoir une appétence pour le milieu marin, nautisme ou expérience dans ce milieu est obligatoire
Accueil et relation client :
Accueil physique et téléphonique des clients, fournisseurs et partenaires.
Gestion des appels entrants et des demandes clients.
Suivi des demandes jusqu'à leur bonne prise en charge.
Contribution à la qualité de la relation client et à l'amélioration du parcours client.
Administration des ventes et vente interne :
Gestion des devis, commandes, factures et documents commerciaux.
Suivi administratif des ventes et relance des dossiers clients.
Appui à la vente interne de pièces, services ou prestations.
Coordination avec les équipes techniques et commerciales.
Assistance de direction :
Préparation, suivi et classement des documents administratifs.
Organisation de rendez-vous ou réunions.
Suivi de dossiers internes et circulation de l'information au sein de l'entreprise.
Gestion du site et organisation :
Réception des marchandises ou documents.
Organisation administrative du site.
Coordination avec les équipes atelier et les intervenants extérieurs.
Suivi des besoins courants du site et participation à l'amélioration de l'organisation quotidienne.
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, email, logiciel métier et base de données clients, CANVA.).

Le profil recherché

Experience: 1 An(s) - pour le milieu marin, nautisme

Compétences: Maîtrise des outils informatiques (Internet, messagerie électronique) et bureautiques (Word, Excel, PowerPoint),Collaborer avec l'équipe de vente pour atteindre les objectifs communs,Gérer les interactions en face-à-face : accueil des visiteurs et déplacements occasionnels

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Réparation et maintenance navale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Publiée le 13/05/2026 - Réf : 208GMPB

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