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SAYCO recrutement

Responsable Comptabilité Auxiliaire H/F SAYCO

  • Lille - 59
  • CDI
  • Télétravail occasionnel
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 5 ans min.
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Les missions du poste

Vous rejoignez une Direction Financière dynamique, proche du terrain, au sein d'un environnement retail exigeant, stimulant et en constante évolution.


Vos Missions :


  • Supervision et coordination de la comptabilité auxiliaire (clients, fournisseurs, banques et flux caisses).
  • Garantie de la fiabilité des clôtures mensuelles et annuelles.
  • Suivi et optimisation des processus de facturation, de règlement et de recouvrement.
  • Management et animation d'une équipe d'environ 10 collaborateurs.
  • Accompagnement de la montée en compétences et du développement de l'équipe.
  • Mise en place et suivi d'indicateurs de performance comptable.
  • Contribution à l'amélioration continue des processus et à la digitalisation des outils.
  • Participation à des projets transverses liés à l'évolution des systèmes et de l'organisation.

Le profil recherché

  • Formation supérieure en comptabilité, finance ou gestion (Bac +3 à Bac +5).
  • Expérience confirmée en comptabilité auxiliaire avec une première expérience en management.
  • Bonne maîtrise des normes comptables et des outils ERP (CODA, Esker, Kyriba ou équivalents).
  • Capacité à analyser et fiabiliser des données financières.
  • Leadership, capacité à fédérer et accompagner le changement.
  • Rigueur, sens de l'organisation et excellent relationnel

L'entreprise

Marque en forte croissance et acteur reconnu de son secteur, nous plaçons l'humain, la confiance et le développement des talents au coeur de notre culture. Dans un contexte de structuration et d'optimisation de notre fonction finance, nous recherchons un(e) Responsable Comptabilité Auxiliaire afin de renforcer la performance et la fiabilité de nos opérations comptables.


Infos complémentaires

Avantages :

  • Un poste clé au coeur de la performance financière de l'entreprise.
  • Un rôle managérial avec une équipe à accompagner et faire grandir.
  • Un environnement dynamique et en constante évolution.
  • Des projets de transformation et de digitalisation structurants.
  • Une culture d'entreprise centrée sur l'humain, la proximité et le développement des talents.

Publiée le 13/05/2026 - Réf : 4073545/28825591 RCA/59L

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