Détail du poste
Qui sommes-nous : Classeos vous propose une immersion totale dans le secteur de l'énergie. Vous travaillerez sur des projets structurants pour moderniser la fonction RH d'un grand groupe.
Missions :
- Digitalisation : Aide à la mise en place de la nouvelle plateforme RH (SIRH).
- Process : Rédaction de guides de procédures RH.
- Reporting : Analyse des données sociales.
Rémunération & Avantages :
- Salaire : Barème légal + bonus.
- Avantages : 100% frais de santé remboursés, Plan d'Épargne Entreprise.
- Localisation : Nanterre (92), pied du RER A.
Profil recherché :
- Appétence pour les outils digitaux.
- Capacité de synthèse.
Formation : Diplôme Bac +5 : Mastère Management des RH (RNCP 38493) Formation assurée par Classeos, situé à Paris. Aucun frais à prévoir pour les candidats, la formation est prise en charge par l'entreprise. Alternance de 24 mois en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation.
Le profil recherché
Compétences: Législation sociale,Concevoir des supports de suivi et de gestion,Réaliser des déclarations réglementaires
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autres enseignements
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 11/05/2026 - Réf : 208CFYG
