Coordinateur HSE H/F STRADAL

Le Coordinateur HSE F/H dispose de toute autorité pour arrêter un produit, une production ou un site en cas de danger grave et imminent ou de dérive majeure des consignes de la Direction.

Représentant de la Direction, en interne comme en externe, il est garant du respect, du maintien et de l'amélioration continue du système HSE.

À ce titre, il veille à la bonne application des procédures à tous les niveaux de l'entreprise et intervient en support des sites industriels sur l'ensemble des sujets et projets HSE.

Vos missions

Pilotage et animation HSE

• Participer aux réunions industrielles régionales et animer le volet SantéSécurité
• Suivre la feuille de route HSE régionale et piloter les plans d'actions associés
• Définir et suivre les actions correctives, préventives et d'amélioration
• Assister la Direction régionale afin de garantir la bonne compréhension et l'application de la politique et de la feuille de route HSE

Prévention, conformité et audits

Déclencher, en lien avec les Responsables d'établissement et les RQSHE, les actions visant à prévenir :

• les nonconformités réglementaires et système
• les accidents du travail

Coordonner les actions définies par la Direction HSE (DHSE) :

• Analyses des accidents du travail
• VGP
• DUERP
• Audits LSR
• Participer aux audits internes LSR
• Aider à la préparation des audits externes LSR (coaching, préévaluations)
• Veiller à ce que les procédures HSE soient à jour et appliquées

Expertise, accompagnement et formation

• Apporter conseil et expertise technique et réglementaire aux équipes des sites
• Former les collaborateurs aux outils du système sécurité
• Veiller au respect du plan de formation HSE
• Valider les plans de prévention, notamment pour les travaux dangereux
• Participer à l'élaboration et à l'animation des supports de la journée sécurité
• Contribuer aux groupes de travail nationaux en lien avec les sujets HSE

Gestion des événements et relations externes

Gérer et analyser les accidents du travail, HPLE et maladies professionnelles :

• Déclarations d'AT
• Création et diffusion des flashs sécurité
• Consolider et suivre les indicateurs SantéSécurité
• Informer régulièrement la Direction régionale de tout événement lié à la SantéSécurité

Être l'interlocuteur privilégié des organismes réglementaires et partenaires :

• CARSAT
• Inspection du travail
• Médecine du travail
• Organismes supports (CERIB, cabinet DL Développement)

Délégations et autorités

• Dispose de pleins pouvoirs pour assurer le management HSE
• A toute autorité pour arrêter un produit, une production ou un site en cas de danger grave et imminent ou de dérive majeure des consignes de la Direction