Les missions du poste
Notre client, acteur majeur du monde de la distribution de pièces, renforce sa présence terrain pour commercialiser l'ensemble de sa gamme de produits vers des réseaux de distribution et les grands comptes ayant signés des accords-cadres nationaux.
Missions principales :
- Déployer en région la stratégie commerciale des référencements nationaux,
- Analyser les besoins clients et développer des solutions personnalisées,
- Développer les ventes auprès des réseaux client B2B partenaires,
- Fidéliser et entretenir des relations clients durables,
- Prospection ciblée de clients partenaires locaux,
- Support de nos réseaux de distribution pour développer leurs ventes sur nos produits : tournées accompagnées, soirées techniques, visites clients, salons régionaux,
- Relais auprès des partenaires clients du secteur des informations produit et des communications,
- Proposer, en accord avec le manager, des animations / promotions ou des conditions particulières sur le secteur,
- Analyser le marché et la concurrence pour identifier de nouvelles opportunités commerciales.
Le profil recherché
- Vous êtes issue d'une formation commerciale avec une expérience confirmée et réussie dans la vente auprès de clients du monde automobile.
- Vous capitalisez des connaissances générales ateliers - mécanique et/ou distribution spécialisée Après-vente automobile.
- Vos expériences vous ont permis de valoriser une excellente connaissance du maillage et des acteurs clefs du réseau pièces.
- Vous fonctionnez en forte indépendance avec des déplacements quotidiens pour animer votre secteur.
- Votre sens du relationnel et votre dynamique positive sont des atouts qui vous définissent, pour le reste, c'est votre tempérament commercial et votre personnalité qui feront la différence.
- Expérience professionnelle dans le domaine automobile, idéalement en pièces détachées, service aprèsvente ou animation réseau de garages.
- Expérience en ventes B2B ou développement commercial.
- Excellentes aptitudes relationnelles avec tous les niveaux hiérarchiques clients et sens aigu du service client.
- Autonomie et rigueur dans le travail.
- Disponibilité pour les déplacements et flexibilité.
- Maîtrise des outils bureautiques (MS Office) et des médias numériques.
- Permis de conduire obligatoire.
Infos complémentaires
- CDI
- 39h hebdomadaire
- 9 semaines ½ de congés/an ( 6 semaines de CP, 11 RTT, 5 jours MSX, 2 jours joker )
- Mutuelle et prévoyance MERCER
- CSE
- Véhicule de fonction
MSX est un employeur qui prône l'égalité des chances et encourage les candidatures de personnes qualifiées et éligibles, indépendamment du sexe, de la race, du handicap, de l'âge, de l'orientation sexuelle, du changement de sexe, de la religion ou des croyances, de l'état civil, de la grossesse ou de la maternité. En tant qu'utilisateurs du programme de confiance pour les personnes handicapées, nous garantissons un entretien à tous les candidats handicapés qui remplissent les critères minimums pour le poste à pourvoir.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique de présélection
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Entretien dans les locaux MSX France ou en visioconférence avec un expert RH et le manager
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Selon les compétences requises par le poste : tests et mises en situation
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Proposition d’embauche ou explication des raisons du refus, par téléphone
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Dans le cas d’une proposition acceptée, le jour-J : 1h d’intégration RH
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MSX International en images
Publiée le 07/05/2026 - Réf : POS028323