Les missions du poste
🎯 Vos missions au quotidien :
- Accueillir les clients et prospects en agence ou par téléphone
- Identifier leurs besoins et proposer des solutions adaptées
- Répondre aux demandes de devis et sollicitations par mail
- Gérer et développer un portefeuille clients
- Assurer le suivi des contrats et ajuster les garanties
- Entretenir une relation de confiance dans la durée
🚀 Et après ?
Chez Covéa, les perspectives d'évolution sont nombreuses :
Expertise technique
Animation commerciale
Management
📩 Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !
Nous nous engageons à vous répondre rapidement.
Si votre candidature est retenue, vous serez contacté(e) par un acteur RH, puis rencontré(e) par votre futur manager, Natassia.
Le profil recherché
👤 Et si c'était vous ?
Nous recherchons avant tout un tempérament :
- Profil commercial affirmé, avec le goût du challenge
- Autonomie et capacité d'adaptation
- Envie d'apprendre et d'intégrer rapidement de nouvelles connaissances
- Esprit positif, énergie et sens du collectif
- Capacité à sortir du cadre et à apporter un regard nouveau
- À l'aise dans un environnement dynamique et exigeant
👉 Une première expérience est un plus, mais les profils juniors ou débutants motivés sont également les bienvenus !
Infos complémentaires
🎁 Les avantages qui font la différence :
- 💰 Salaire fixe à partir de 32 290 € brut annuel (incluant 13e mois et prime vacances)
- 🎯 Variable collectif + intéressement / participation
- 📚 Formation complète et accompagnement personnalisé
- 🏥 Mutuelle avantageuse (prise en charge à 60%)
- 🍽 Titres restaurant (9 €)
- 🎉 Avantages CSE
- 🏖 31 jours de congés + 12 JATT
- 🚆 Prise en charge transport + mobilité durable
Covéa est un groupe mutualiste engagé, constitué des marques MAAF, MMA, GMF et du réassureur PartnerRe. Acteur économique majeur des territoires, grâce à ses 24 000 collaborateurs, Covéa protège plus de 11 millions de clients et sociétaires en France. Rejoignez le leader de l'assurance, contribuez à sa réussite : votre talent, notre engagement !
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Vous exprimez votre motivation sur notre plateforme en ligne.
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Votre candidature est étudiée par un(e) chargé(e) de recrutement.
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Vous réalisez un entretien de présélection, par téléphone ou en vidéo différée.
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Vous échangez avec un(e) chargé(e) de recrutement pour expliquer vos motivations.
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Vous rencontrez le manager opérationnel.
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Votre candidature a été retenue. C'est le début de la phase de contractualisation.
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Ce parcours peut être adapté en fonction de la nature du poste.
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GMF Assurances – Groupe Covéa en images
La carte
4 Rue des Vosges
57200 Sarreguemines
Publiée le 07/05/2026 - Réf : REF2048W