Les missions du poste
Rattaché(e) à un référent Talent Acquisition, vous intervenez sur les missions suivantes :
* Diffusion des annonces
* Screening et présélection des candidatures
* Sourcing via CVthèques et partenaires emploi
* Préqualification téléphonique et en visio
* Rédaction de comptes rendus synthétiques à destination des managers
* Participation à des job datings, forums emploi et événements écoles
Dans le cadre de la participation aux job dating/forums/évènements, vous pouvez être amené à vous déplacer sur la région Grand-Est à hauteur de 4 à 5 jours par mois maximum.
Conditions proposées :
* CDD de 7 mois
* Rémunération de 30 à 32k brut annuel sur 13 mois
* Statu agent de maîtrise : 35h avec acquisition de RTT
Le profil recherché
* Vous justifiez d'une première expérience dans le recrutement, idéalement en cabinet ou agence d'intérim
* À l'aise avec le sourcing actif, le phoning et les entretiens visio
* Organisé(e), structuré(e) et rigoureux(se)
* Bon relationnel candidats et sens du service
* Esprit d'équipe et posture proactive
* Capacité à être autonome et débrouillard(e) dans un contexte de pénurie de profils
Poste ouvert aux candidats en situation de handicap.
L'entreprise
Opportunité CDD - prise de poste souhaitée dès que possible.
Publiée le 06/05/2026 - Réf : JN -052026-7010090-5376_1778037225
