Les missions du poste
Vous intervenez dans le cadre du remplacement de l'un de nos salariés du 11 au 15 mai avec possible prolongation de CDD.
Sous la responsabilité de l'encadrant, les principales missions confiées sont les suivantes :
- Assurer l'entretien des locaux,
- Auto-contrôler la prestation de nettoyage réalisée,
- Entretenir le matériel
Vos qualités principales pour mener à bien vos missions :
- Savoir utiliser le matériel (autolaveuse, aspirateur, etc.) et les produits d'entretien
- Savoir contrôler son travail
- Savoir rendre compte de son activité
- Savoir intervenir sur site sans perturber les interlocuteurs
- Connaître et appliquer les gestes et postures de manutention
Vos savoir être :
- Sens du contact,
- Organisation et autonomie,
- Ponctualité, assiduité et dynamisme,
- Respect d'autrui et du matériel,
- Capacité d'adaptation aux contraintes du poste (gestes répétitifs, station debout)
- Rigueur et respect des consignes
Horaires de journée du lundi au vendredi : 08h00 - 16h00 (7 heures/jour)
Titre déjeuner d'une valeur de 10.50 € par jour travaillé.
En sa qualité d'entreprise adaptée et dans son rôle d'employeur social, l'ADGAP traitera prioritairement les candidatures des personnes en situation de handicap.
Le profil recherché
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Fabrication d'emballages en bois
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Bienvenue chez Ass pour le Developpement et la Gestion
Publiée le 04/05/2026 - Réf : 207SSZY
