Détail du poste
VOTRE MISSION
Vous souhaitez découvrir les coulisses de la formation professionnelle et développer vos compétences en gestion RH ?
Rejoignez notre service Formation en tant qu'Assistant(e) Formation en alternance et participez activement au déploiement de notre plan de développement des compétences.
Aux côtés des Gestionnaires Formation, vous jouez un rôle clé dans la bonne organisation des actions de formation, en assurant la fiabilité des données et la qualité du suivi administratif.
- Gestion administrative des formations
Créer et mettre à jour les sessions de formation dans nos outils
Gérer les inscriptions et envoyer les convocations
Assurer le suivi des dossiers (émargements, attestations, clôtures)
Vérifier les éléments nécessaires à la facturation
Classer et archiver les documents
- Organisation logistique
Réserver les salles, équipements et prestations associées
Coordonner les aspects pratiques avec les organismes de formation
Transmettre toutes les informations utiles aux participants
- Suivi opérationnel
Suivre les présences et gérer les absences
Traiter les anomalies administratives
Veiller au respect des échéances
- Reporting & qualité des données
Mettre à jour les tableaux de suivi (Excel)
Participer à la préparation de reportings simples
Garantir la fiabilité des informations dans les outils
VOTRE PROFIL
De FormationBac +2 / Bac +3 en gestion, administration ou ressources humaines
Compétences techniques:
- Bonne maîtrise du Pack Office (Excel, Outlook, Teams)
- À l'aise avec les outils informatiques
- Une première expérience avec un outil de gestion (LMS) est un plus
Ce qui fera la différence au-delà de votre formation, nous recherchons une personnalité :
- Organisée et rigoureuse : vous aimez que les choses soient carrées et bien suivies
- Réactive : vous savez gérer les imprévus sans perdre le fil
- Méthodique : vous structurez votre travail efficacement
- Esprit d'équipe : vous aimez collaborer et rendre service
- Fiable et discrète : vous respectez la confidentialité des informations
- À l'aise avec les chiffres et les données : vous aimez quand tout est juste
Pourquoi nous rejoindre ?
Une expérience concrète et formatrice en service RH / Formation
Une montée en compétences sur des outils et process professionnels
Un environnement structuré avec un accompagnement au quotidien
Une vision complète du fonctionnement d'un plan de formation
Suez préserve l'équilibre entre vie professionnelle et privée, ce poste est ouvert au télétravail.
#Indeed:CUSTOM.INDEED
Les avantages
- Travailler pour l'environnement !
- Carte tickets restaurants
- Télétravail ponctuel autorisé si le poste le permet
- Chèque cadeau de vacances été & chèque cadeau de Noël (selon l'entité)
- Remboursement partiel ou total du titre de transport
- Prime de naissance/Prime de mariage/Prime de pacs (en fonction du CSE)
- Avantage CSE ( remboursement billet, sport, culture...)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Dépôt de votre candidature
-
Pré-sélection par le recruteur en charge du poste
-
Qualification téléphonique pour la vérification du profil
-
Entretien de recrutement avec le recruteur
-
Entretien de recrutement avec le manager et/ou des opérationnels
-
SUEZ en images
La carte
4 Place de la Pyramide
92800 Puteaux
Publiée le 30/04/2026 - Réf : req52544