Les missions du poste
Intégré au sein d'une équipe de cinq personnes, vous êtes en charge d'un portefeuille clients en autonomie. Ces clients sont issus de secteurs d'activités variés allant de la TPE à la PME mais restent des clients plutôt locaux. En ayant la relation directe avec vos clients, vous assurez l'établissement des bulletins de salaire, représentant environ 300 à 400 fiches par mois sur le logiciel SILAE. De plus, vous réalisez les déclarations de charges sociales, la rédaction des contrats de travail, les DPAE et donner un premier niveau de conseil en droit social et droit du travail. Si besoin, vous serez épauler par un juriste spécialisé en la matière. En fonction de vos compétences et de votre progression, votre poste pourra évoluer sur un poste de Responsable du service ressources humaines avec du management et accès à un statut cadre.
Le profil recherché
Les profils venant d'entreprises sont les bienvenus et les candidatures seront étudiées en toute confidentialité, ce tout au long du processus de recrutement.
L'entreprise
- L'humain est au coeur des relations entretenues avec les clients, les collègues et les experts-comptables.
- Offrir un service de qualité à de fabuleux clients.
- Accompagner les collaborateurs dans leur épanouissement professionnel en leur proposant des formations internes et externes sur mesure visant à développer leurs compétences métier (savoir faire) mais aussi comportementales (savoir être).
- Veiller à l'équilibre vie personnelle/vie professionnelle.
- Développer des relations fluides et sincères avec les experts-comptables associés et cogérants du cabinet
Hays en images
Publiée le 28/04/2026 - Réf : 1425180_1777383701
