Détail du poste
GRDF Région Sud Est recherche dans le cadre d'un remplacement
son prochain Manager pour notre plateau d'appel dédié à l'Urgence Sécurité Gaz (F/H)
basé à Lyon 6.
Le centre d'appel Urgence Sécurité Gaz assure la réception, l'analyse et le traitement des appels liés aux dépannages et situations d'urgence gaz, garantissant une réponse 24/24 et 7/7. Présent sur 3 sites (Lyon, Toulouse et Sartrouville), notre organisation fonctionne en centre d'appel virtuel pour couvrir tout le territoire national.
En tant que Manager de 1er niveau du collectif de Lyon, vous animez une équipe de 35 collaborateurs, avec l'appui d'un Chef d'un Pôle et d'un homologue.
Vos missions s'articuleront autour de ces axes :
- Organiser et piloter l'activité du site dans le cadre du traitement des appels et de la transmission des interventions vers les agences d'intervention ;
- Assurer l'Hypervision tournante de l'accueil téléphonique des 3 sites (une semaine sur 3) ;
- Garantir la performance et le respect des procédures, réaliser des contrôles internes et proposer des améliorations ;
- Manager votre équipe en vous appuyant sur la démarche éthique de GRDF : entretiens annuels, animation des points d'équipe, gestion des situations conflictuelles, planification des formations ;
- Être acteur des démarches Prévention, Innovation et RSE dans l'objectif de fidélisation client et de réduction des interventions vaines.
Titulaire à minima d'un Bac jusqu'à maximum Licence, vous possédez une appétence et une expérience managériale d'un collectif au service de la satisfaction client. Vous recherchez un environnement de travail dynamique et challengeant.
Votre Package de rémunération :
- Statut maitrise - rémunération annuelle fixe sur 13 mois selon le nombre d'années d'expérience professionnelle et niveau de diplôme
- Intéressement / Epargne salariale avec abondement employeur / Participation / Accord Télétravail
- Avantages énergie en tant que salarié des Industries Electriques et Gazières
- Avantages familiaux (prime naissance, prime mariage/PACS, CESU,...)
- Congés 27 jours + 26 jours de RTT / horaires : du lundi au vendredi 8h/17h ou 8h30/17h30
L'aventure GRDF :
Rejoindre GRDF, c'est plonger dans une entreprise engagée dans la transition énergétique, avec une équipe de 11 500 collaborateurs passionnés. Vous participerez à une mission de service public en distribuant le gaz à plus de 11 millions de clients. De plus, nous sommes fiers de notre promotion interne, avec 50% de nos managers issus de nos propres rangs. Ensemble, allumons l'avenir !
Niveaux de qualification: Bac (Général, Technologique)
Les avantages
- Salariés des industries électriques et gazières (CDD et CDI) :
- Rémunération annuelle fixe sur 13 mois / Intéressement, Participation
- Epargne salariale avec abondement employeur
- Avantages en nature (électricité/gaz)
- Avantages familiaux (prime naissance, prime mariage/PACS, CESU…)
- 27 jours de congés payés + jours RTT
- Télétravail jusqu’à 10 jours/mois en fonction des contraintes du poste
- Couverture santé/prévoyance par notre mutuelle d’entreprise
- Un accès aux services du Comité d'Entreprise (billetterie, loisirs...)
- Alternants (contrats d’apprentissage et professionnalisation) :
- Rémunération selon l’âge et le diplôme, souvent au-dessus des barèmes
- Intéressement, Participation
- Epargne salariale avec abondement employeur
- Aides au logement sous conditions
- Aide au permis de conduire si nécessaire dans le poste occupé
- Aides aux transports (entreprise - lieu de formation) sous conditions
- 27 à 30 jours de congés payés/an+ 5 jours de congés révisions payés
- Télétravail jusqu’à 10 j/mois selon le poste, dès 6 mois d’ancienneté
- Couverture santé/prévoyance par notre mutuelle d’entreprise
- Un accès aux services du Comité d'Entreprise (billetterie, loisirs...)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Email de confirmation de réception de candidature
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Si candidature sélectionnée, court entretien tél pour valider l'adéquation profil/poste
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Entretiens distanciels ou physiques avec le recruteur (manager, RH)
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Délai de prise de décision indiqué au candidat
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GRDF en images
Publiée le 28/04/2026 - Réf : 63029
