Détail du poste
DGDCS/Direction de l'inclusion sociale
Vous régulez l'accueil collectif des usagers de l'établissement et coordonnez les animations (culturelles, sportives, de prévention santé...) qui concourent au mieux être des personnes dans le respect du projet d'établissement. Vous travaillez en collaboration avec le chargé d'accueil et de gestion.
Vos missions:
- Participer à l'accueil général de l'établissement
- Garantir un accueil de qualité des usagers, leur présenter le lieu et s'assurer de leur droit d'accès
- Assurer un rôle de veille sociale auprès du public accueilli, prendre le relai des situations délicates
- Transmettre toute information ou élément de tension auprès du (des) responsable(s)
- Enregistrer les bénéficiaires de la restauration entre 11h30 et 13h30
- Venir en complémentarité des agents de site pour l'enregistrement des douches au besoin
- Participer au service du petit déjeuner en semaine et du buffet le samedi
- Coordonner l'animation de l'accueil de jour au sein de l'établissement
- Contribuer à l'animation de l'accueil de jour en proposant des activités diversifiées
- Etre en lien avec les partenaires internes et externes à la collectivité (notamment Carte Blanche)
- Renforcer et développer la dynamique partenariale
- Evaluer les actions et contribuer à l'élaboration des rapports d'activités
- Assurer la référence des mesures judiciaires au sein de l'établissement
- En concertation avec l'équipe de direction, coordonner le planning des mesures judiciaires sur l'année et participer aux bilans partenariaux (2 mesures judiciaires maximum sur une même période)
- Assurer le lien auprès des partenaires judiciaires avec le responsable de l'établissement
Sujétions spécifiques: travail un samedi sur 2
Le profil recherché
Vous savez gérer la régulation d'un public spécifique.
Vous savez mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles ainsi que des actions de communication.
Vous aimez travaillez en équipe.
Vous êtes discrèt.e et rigoureux.se.
Ces missions vous intéressent, rejoignez-vous !
Les avantages
- Prime de service public (1 846 € bruts annuels)
- Carte restaurant (à hauteur de 10,60 €/jour travaillé)
- Participation à la mutuelle santé et prévoyance
- Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine
- Participation aux déplacements domicile-travail (jusqu'à 300 € /an)
- Prestations sociales (chéques vacances, culture, aides aux loisirs...)
- Cadre de travail agréable
- Association sportive et culturelle
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Email de confirmation de réception de candidature sur l'espace de recrutement dédié.
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Si votre candidature est pré-sélectionnée, envoi d'un mail de convocation.
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Si votre candidature n'est pas pré-sélectionnée, envoi d'une réponse négative par mail.
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Vous pourrez être convoqué·e pour des tests techniques avant votre entretien.
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Entretien physique ou en visio-conférence avec les membres du jury de recrutement.
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Nantes Métropole en images
Publiée le 27/04/2026 - Réf : 2026-15653