Détail du poste
Au sein de la Direction Commerciale de la marque Maison 123 rattaché.e à Coordinatrice Retail, votre mission principale s'articule autour de la création, de la mise à jour et de l'harmonisation des outils et supports destinés au réseau de vente.
Vos différentes missions :
Participation aux recherches d'articles mode en lien avec les besoins du réseau
Participation aux recherches d'articles mode en lien avec les besoins du réseau
Suivi et gestion des cadeaux dans le cadre des challenges commerciaux
Suivi et gestion des cadeaux dans le cadre des challenges commerciaux
Création et mise à jour de supports d'aide à la vente à destination des équipes terrain
Création et mise à jour de supports d'aide à la vente à destination des équipes terrain
Élaboration de trames et documents visant à l'harmonisation des procédures commerciales
Élaboration de trames et documents visant à l'harmonisation des procédures commerciales
Mise à jour et fiabilisation de la base magasins
Mise à jour et fiabilisation de la base magasins
Cette liste de missions n'est pas exhaustive et pourra évoluer selon l'activité du service.
Profil
Vous souhaitez rejoindre une marque qui s'engage pour proposer une mode porteuse de sens, de qualité et durable, à un prix juste et raisonné, pour les femmes d'aujourd'hui.
Issu.e d'une formation supérieure type École de Commerce ou équivalent universitaire, vous êtes proactif.ve et rigoureux.se, avec un bon sens du détail.
Votre aisance relationnelle et votre curiosité seront de véritables atouts.
Vous maîtrisez Canva et le pack Office.
Vous avez un intérêt marqué pour l'univers de la mode et du prêt-à-porter.
Stage non rémunéré à pourvoir début juin 2026 pour une durée de 2 mois.
Avantages :
🍻 Un groupe familial à l'esprit convivial et bienveillant
Certifié B Corp™ depuis fin 2025, le Groupe Etam réaffirme son engagement en faveur d'une mode plus responsable. Cette certification, attestant que nous respectons des standards vérifiés en matière de pratiques sociales et environnementales, de transparence et de responsabilité, s'inscrit dans la continuité de la transition engagée depuis 2019 à travers notre programme de responsabilité WeCare.
Publiée le 23/04/2026 - Réf : 9eed825098c8fb4f261565cf2359d7f6