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SYD Digital Care emploi
SYD Digital Care recrutement

Chef de Projet Si Complexes H/F SYD Digital Care

  • Niort - 79
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +5
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 1 à 7 ans
Lire dans l'app

Les missions du poste

🌟 Quel sera ton poste ? 🌟

📍Lieu : Niort
🏠 Télétravail : 2 jours par semaine
📝Contrat : CDI, Freelance, Portage

👉 Contexte client :

Nous recherchons un·e Chef·fe de projets SI pour piloter des projets complexes et transverses, de l'AVP jusqu'à la VSR, en lien étroit avec les équipes métiers et techniques.

Missions clés :

  • Pilotage de projets SI (coûts, délais, périmètre, risques)
  • Coordination des acteurs métiers et techniques
  • Contribution aux AVP, études, trajectoires et plannings
  • Reporting et production des livrables

Le profil recherché

🌟Ce qui fera de toi notre prochaine pépite Sydienne🌟

De formation supérieure en informatique, école d'ingénieurs ou équivalent (Bac +5), vous justifiez d'une expérience solide de 5 ans minimum en pilotage de projets SI complexes, idéalement dans un contexte de transformation digitale ou d'intégration de solutions métiers.

Alors, si tu es prêt(e) à relever le défi et à rejoindre une équipe motivée, curieuse et passionnée, n'hésite plus et postule, tu deviendras peut-être la prochaine pépite de la team Conseil ! 🙂

🌟 Le process de recrutement avec la team RH 🌟

  • Étape 1 : Premier échange téléphonique avec un/une chargé(e) de recrutement du Groupe (Meggie
  • Étape 2 : Rencontre physique ou visio avec notre Ingénieur d'affaires : Bertrand
  • Étape 3 : Si ton profil matche, nous enverrons ton dossier de compétences au client.
  • Étape 4 : Rencontre physique ou visio avec le client.

Qu'il y ait match ou pas match, nous ne manquerons pas de te tenir au courant. 🙂

🌟La vie chez SYD🌟

  • Trois grandes valeurs que nous faisons tous vivre au quotidien : Solidarité, Respect, Intégrité.
  • Les évènements : Séminaire d'intégration à ton arrivée, séminaire annuel dans un lieu secret, séminaire d'équipe, arbre de Noël, soirées d'été, évènements sportifs... Toutes les occasions sont bonnes pour se retrouver et passer du temps ensemble.
  • La fondation SYD : Dans le cadre de notre engagement sociétal, nous avons créé en 2011 une fondation sur laquelle nous versons, chaque année, 10% du résultat du Groupe pour financer des projets proposés et portés par les collaborateurs.
  • Un suivi régulier avec la team RH et les commerciaux tout au long de la mission.
  • La transparence : Pas de secret, tu seras informé dès le début du process du nom du client.

🌟Les petits plus 🌟

  • Les tickets restaurants
  • Les chèques-cadeaux
  • La prime de participation
  • La prime vacances
  • Un équilibre pro/perso grâce au télétravail
  • 7 jours offerts en plus des 25 jours de congés

Les avantages

  • Des tickets restaurants
  • Des chèques cadeaux
  • Une prime de participation
  • Une prime vacances
  • Un équilibre pro/perso grâce au télétravail
  • 7 jours offerts en plus des 25 jours de congés

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Premier échange téléphonique avec un/une chargé(e) de recrutement du Groupe

  • Rencontre physique ou visio avec un Ingénieur d'affaires

  • Si ton profil matche, nous enverrons ton dossier de compétences au client

  • Rencontre physique ou visio avec le client.

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La carte

4 Boulevard Louis Tardy

79000 Niort

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Publiée le 23/04/2026 - Réf : bpreqg8fi0ll9

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