Les missions du poste
Notre ambition : accompagner et développer les compétences de nos futurs talents !
Dans le cadre de notre campagne d'alternance 2026, nous recherchons un(e) Assistant(e) Commercial(e) H/F pour notre agence de Toulouse (31).
Rattaché(e) au Chef des ventes du secteur, vous serez formé(e) à l'administration et à la bonne tenue des dossiers clients dans le respect des procédures commerciales établies.
Dans le cadre de votre formation, vous bénéficierez de l'expertise de votre tuteur afin de réaliser les missions suivantes :
Assurer un support commercial pour les ATC et les Conseillers commerciaux sur un secteur défini
Administratif : suivi des comptes et gestion documentaire
Statistiques : reporting mensuel et suivi particulier de certains comptes CRM
Assister les commerciaux dans leur travail de prospection : Traiter les appels entrants du périmètre, présenter le service DPD
aux prospects
Etablir les propositions commerciales selon les directives de l'attaché commercial
Etre l'interlocuteur direct avec le service clients de l'agence :
Répondre aux réclamations après validation de l'ATC ou du Conseiller Commercial
Avantages : Titres-restaurant, prime de participation et intéressement, mutuelle avantageuse, perspectives d'embauche et d'évolution au sein de l'entreprise et du groupe.
Faites le pari d'une alternance réussie et rejoignez-nous !
Le profil recherché
Vous êtes rigoureux(se) et autonome. Doté(e) de bonnes capacités d'adaptation, vous êtes proactif et aimez travailler en équipe.
Votre force de proposition et votre sens de l'organisation vous permettront d'évoluer au sein de notre environnement et maitriser rapidement nos process métiers DPD.
Vous maîtrisez impérativement les outils informatiques (Word, Excel, Power Point) et avez une bonne maitrise rédactionnelle.
Chez DPD France, nous croyons que la diversité est une richesse. Ce poste est ouvert à toutes et tous, et chaque candidature sera étudiée avec la même attention, dans le respect de l'égalité des chances. DPD France s'engage en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap et met en place les aménagements nécessaires pour accompagner leur réussite.
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Candidature analysée par un(e) chargé(e) de recrutement.
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Si candidature retenue, entretien avec le ou la chargé(e) de recrutement
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Si votre profil correspond, entretien avec le manager et/ou un membre de la DRH
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Réponse rapide confirmant ou non votre recrutement suite au dernier entretien
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DPD France en images
La carte
7 Impasse de Palayre
31100 Toulouse
Publiée le 22/04/2026 - Réf : 29169888 26/ALTASSCO_E031
