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Chargé Projets Marketing en Alternance H/F AXA en France

  • Paris - 75
  • Alternance
  • Bac +5
  • Banque • Assurance • Finance
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Les missions du poste

Dans le cadre de sa campagne d'alternance, AXA FRANCErecherche un Chargé de projets marketing (F/H) en alternance.


La Direction du Wealth Management d'AXA France se consacre àune clientèle haut de gamme, offrant des solutions sur mesure à traversplusieurs réseaux de distribution, tels que :

  • Gestion Privée : à destination des réseaux AXA
  • Gestion de Fortune et Gestion Privée Directe
  • THEMA : à destination des Conseillers en Gestion de Patrimoine et Courtiers
  • Courtiers Bancaires

Avec plus de 180 collaborateurs répartis sur l'ensemble duterritoire français, notre direction est spécialisée dans les solutionsd'épargne haut de gamme.

Rejoignez une équipe dynamique au coeur de l'excellence engestion de patrimoine !


Nous recherchons un alternant passionné par le marketing etla création de contenu audiovisuel pour rejoindre notre équipe. Si vous êtescréatif, curieux et désireux d'apprendre, cette opportunité est faite pour vous!


Vos missions :

  • Soutien à l'équipe marketing et communication :
    Apporter un appui sur les projets de communication digitale et de marketing opérationnel, en adoptant une approche créative tout en respectant l'image de marque et la charte graphique.
  • Création de supports :
    Élaborer divers supports d'animation digitale, infographies et visuels en utilisant des outils de design tels que la suite Adobe (InDesign, Photoshop, Premiere Pro), Canva, et Stripo.
    Réaliser et mettre à jour des présentations PowerPoint.
  • Production vidéo :
    Concevoir et réaliser des vidéos (tournage et montage), ainsi que des animations .gif, en utilisant le matériel disponible (appareil photo/vidéo professionnel, fond vert, etc.). Une expérience ou un intérêt pour le tournage et le montage vidéo est un atout majeur.
  • Gestion des listes de diffusion :
    Suivre et mettre à jour les listes de diffusion et le trombinoscope de la direction pour assurer une communication fluide et efficace.
  • Accompagnement des réseaux de distribution :
    Prendre en charge les demandes de nouveaux distributeurs et s'assurer du suivi des kits marketing.
  • Support à l'équipe événementielle :
    Collaborer avec l'équipe chargée des événements pour la création de contenus (vidéos, invitations, présentations) afin de garantir la réussite des manifestations.


Le poste est basé à Paris Opéra.

Le profil recherché

Vous préparez un Master 2 en Marketing et recherchez unealternance de 12 mois avec un rythme de 4 jours en entreprise et 1 jour àl'école à partir de septembre 2026.


  • Vous disposez de compétences en réalisation et montage vidéo et maitrisez des logiciels tels qu'Adobe Premiere Pro, Final Cut Pro.
  • Vous avez des connaissances des outils de création artistique : Suite Adobe (InDesign, Photoshop, Premiere Pro) et Canva.
  • Vous avez une bonne connaissance des réseaux sociaux et des tendances digitales.
  • Vous faites preuve de créativité, avez un sens de l'esthétique, et aimez travailler en équipe.
  • Vous êtes autonome et proactif.

Ce que nous offrons :

  • Une expérience enrichissante au sein d'une équipe dynamique et bienveillante.
  • La possibilité de développer vos compétences en marketing et de mettre à profit vos talents en création de contenus, notamment vidéo.
  • Un encadrement et un suivi personnalisés pour favoriser votre apprentissage.

Infos complémentaires

Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.Nous choisir, c'est bénéficier par exemple :
  • D'un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l'intéressement, la possibilité d'acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d'épargne avantageuses ;
  • D'un cadre de travail flexible jusqu'à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l'achat d'un écran ou fauteuil ergonomique ;
  • D'une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d'absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
  • De la possibilité de s'engager pour une cause qui vous tient à coeur grâce à nos associations telles que AXA Atout Coeur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
  • Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d'épreuve personnelle...On s'arrête là, la liste est longue ! 😊

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Vous postulez à une offre.

  • Vous recevez un mail de confirmation de votre candidature.

  • Nous vous contactons pour convenir d'un premier échange.

  • Vous passez un entretien RH et un ou deux entretiens opérationnels.

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Publiée le 21/04/2026 - Réf : AXAFR_2026030258

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