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O2 emploi
O2 recrutement

Garde d'Enfants à Domicile sur Plouvorn Landivisiau... H/F O2

  • Plouvorn - 29
  • CDI
  • Temps partiel
  • BEP, CAP
  • Services aux Personnes • Particuliers
Lire dans l'app

Permis et certifications

  • Brevet d'aptitude aux fonctions d'animateur

Infos extraites par Hellowork pour vous aider.

Les missions du poste

Prenez soin des tout-petits avec O2 Landivisiau !

Vous êtes disponible du lundi au vendredi sur le secteur de Plouvorn, Landivisiau...? Rejoignez l'agence de Landivisiau et son équipe engagée au service des familles. En tant que garde d'enfants, vous accompagnez les tout-petits à domicile dans un cadre sécurisé et bienveillant.

Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie

  • Accompagner les enfants de l'école ou la crèche au domicile

  • Préparer et donner les repas

  • Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne en respectant leur rythme et en leurs repères

  • Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge

  • Veiller à leur bien-être et leur sécurité

  • Ranger les espaces de vie et le matériel utilisé

Avec O2, vous êtes bien entouré·e :

  • Un planning clair et adapté à vos disponibilités

  • Une équipe en agence pour vous soutenir au quotidien

  • Une formation à la Méthode O2 et des outils pédagogiques adaptés

Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons :

  • Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel ;

  • Une rémunération de 12,02€ brut/heure ;

  • Prime d'ancienneté ;

  • Des missions proches de chez vous ;

  • Un parcours d'intégration personnalisé, formations continues et possibilités d'évolution interne ;

  • Titres restaurant de 5€, pris en charge à 50% ;

  • Indemnité kilométrique de 0,43 €/km ;

  • Moments de convivialité en agence ;

  • Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations ;

Le profil recherché

Ce que nous recherchons :

  • Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence

  • Diplômes de type BAFA, CAP AEPE... sont appréciés mais pas obligatoires.

  • Permis B et véhicule personnel peuvent être nécessaires selon les trajets

  • Disponibilité régulière

Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.

Les avantages

  • Flexibilité et aménagement des horaires
  • Des missions près de chez vous
  • Des possibilités d’évolution vers des postes en agence
  • Formations et tutorat
  • Téléphone professionnel
  • Tickets restaurant
  • Intéressement et participation
  • Une équipe encadrante dynamique et accueillante

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Dépôt de candidature avec ou sans cv !

  • Analyse de la candidature par un recruteur en fonction des prérequis recherchés

  • Échange téléphonique avec un recruteur pour valider l’intérêt du poste

  • Test à réaliser de chez vous via un lien digital ou en agence si besoin

  • Entretien individuel pour échanger sur votre parcours, vos motivations et votre projet

  • Entretien avec le futur manager pour les postes d’encadrants et au siège

  • Validation et intégration

  • Présentation des différentes étapes de votre intégration

  • Accompagnement dans votre montée en compétences

  • Points réguliers durant la période d’essai pour vous faire réussir

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Publiée le 20/04/2026 - Réf : WMALODBURDXDBG214

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