Détail du poste
Nous recrutons un/e Chargé(e) de mission "Mieux Vivre son Âge".
Vous pilotez et développez un programme dédié au bien vieillir, à la prévention de la perte d'autonomie et au renforcement du lien social.
Date limite de candidature : 15/05/2026
Missions principales :
- Piloter le programme et décliner la stratégie territoriale du "Bien Vieillir" : Structuration et coordination des actions du programme.
- Développer des actions innovantes pour les seniors : Identification des besoins des publics séniors, conception et mise en oeuvre des actions de prévention (santé, mobilité, isolement ... )
- Animer un réseau de partenaires locaux : Mobilisation et coordination des acteurs du territoire en travaillant en lien étroit avec les communes, associations, institutions. Vous représentez notre structure dans les instances partenariales.
- Monter et sécuriser les financements : Répondre aux appels à projets, élaborer les dossiers de subvention et assurer le suivi et les bilans des actions.
- Évaluer et valoriser les actions mises en place : Mettre en place des indicateurs de suivi, les bilans qualitatifs et quantitatifs, et valoriser les actions auprès des élus et partenaires.
Compétences
- Pilotage de projet et animation partenariale
- Connaissance des politiques publiques liées au vieillissement
- Capacités rédactionnelles et esprit de synthèse
- Maîtrise des outils de suivi et de financement
Qualités
- Autonomie et sens de l'initiative
- Excellent relationnel
- Capacité à fédérer et travailler en transversal
- Sens de l'intérêt général
Formation / expérience
- Formation supérieure (Bac +3 à Bac +5) en développement social, politiques publiques, gérontologie ou équivalent
- Expérience en conduite de projet souhaitée, idéalement en collectivité ou secteur social
Transmettez votre CV et lettre de motivation avant le vendredi 15 mai 2026.
Le profil recherché
Compétences: Rédiger des rapports d'activité,Avoir une vision stratégique et opérationnelle, et une appréhension systémique des enjeux de la santé et des problématiques réglementaires,Entretenir et développer des partenariats avec les structures locales de santé, les services publics et les associations impliquées dans la santé publique,Assurer la communication des projets de santé publique auprès des usagers, des professionnels de santé, des acteurs institutionnels et des associations,Promouvoir les programmes de santé publique,Développer, mettre en oeuvre et évaluer des projets visant à améliorer la santé des populations, en particulier pour les publics les plus vulnérables (actions de prévention, promotion de la santé, lutte contre les inégalités sociales de santé, etc.),Collaborer avec des partenaires institutionnels,Concevoir et gérer un projet,Développer et fédérer un réseau (professionnels de santé, autorités de santé, associations de patients, etc.),Concevoir des outils de pilotage, indicateurs, tableaux de bord,Sensibiliser un public
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
La carte
Zone d'activité les Rodettes
34120 Pézenas
Publiée le 20/04/2026 - Réf : 207DGCG
