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Sonepar France emploi
Sonepar France recrutement

Responsable Tresorerie H/F Sonepar France

  • Lyon - 69
  • CDI
  • Bac +5
  • Distribution • Commerce de gros
  • Exp. 5 ans
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Les missions du poste

Chez Sonepar, on vous promet plus qu'un nouveau job, on vous promet une carrière !


Pour cela nous vous offrons :

  • Un parcours d'intégration au sein d'un groupe familial,
  • Des formations techniques et commerciales selon vos besoins et vos envies,
  • Des perspectives d'évolution,


Intéressé ? Ça tombe bien, nous sommes à la recherche de notre futur Responsable trésorerie H/F sur Lyon.



Les principales missions sont :


Assurer la gestion quotidienne de la trésorerie

  • Gérer les liquidités : encaissements et les paiements et s'assurer de la réception et l'intégration de tous les relevés bancaires
  • superviser les rapprochements bancaires et s'assurer que les écarts sont traités par les différents départements dans les délais fixés par le groupe
  • gérer les cartes affaires pour l'ensemble des sociétés du groupe
  • gérer les cautions bancaires pour l'ensemble des sociétés du groupe
  • mise en place des couvertures de change avec l'outil groupe en lien avec les responsables comptables
  • Intégrer les nouvelles acquisitions
  • s'assurer que les procédures groupe sont appliquées dans toutes les filiales


Prévisions et management de Trésorerie

  • Mise en place des prévisions de trésorerie mensuelles (encaissements et décaissements)
  • Analyse des écarts entre prévisions et réalisations et propositions d'actions correctives
  • Mise en place d'un comité cash : définir les besoins avec le DAF, CDG, mettre en place les demandes mensuelles auprès des différents départements contributeurs
  • Préparation et Animation du comité cash pour SONEPAR France : analyse du BFR et propositions d'améliorations
  • Préparer et participer aux comités trésorerie organisés par le groupe
  • Contribution aux clotures mensuelles et aux audits

Gestion des risques

  • Garantir la fiabilité et la sécurité des flux de trésorerie
  • Gérer les acces à la plateforme de paiement en relation avec le DAF et le groupe
  • Former les valideurs et signataires des paiements en accord avec les procédures en cours


Relations bancaires

  • Fermer et ouvrir les comptes bancaires en fonction des directives du groupe notamment au moment des acquisitions
  • Gérer les pouvoirs bancaires
  • Administre les acces aux différents sites bancaires pour l'ensemble des entitiés du groupe


Gestion de projets

  • Etre force de proposition quant à la mise en place d'amélioration pour le service trésorerie (optimisation, efficacité...)
  • Suivi et mise en place des TPE dans les agences
  • Etre le support Trésorerie pour tout projet


  • Management

Vision :

  • Donner les objectifs
  • Décliner la stratégie de façon opérationnelle
  • Incarner la vision pour créer l'engagement

Engagement :

  • Encourager et développer les équipes
  • Faire progresser les équipes
  • Favoriser l'esprit d'équipe

Performance :

  • Promouvoir la performance
  • Délivrer et évaluer les résultats conformément aux ambitions
  • Décider et mobiliser les bonnes ressources pour atteindre les objectifs

Le profil recherché

Votre profil :


Vous avez une expérience réussie sur un poste similaire


Alors n'hésitez plus, envoyez votre cv !

Les avantages

  • Accords : droit à la déconnexion, télétravail (suivant poste)
  • Titres restaurant ou restaurant d’entreprise selon votre localisation
  • Respect équilibre vie pro/perso: Pas de travail le WE
  • Plan d'Épargne Entreprise + Participation et d'Intéressement
  • Comité Social et Économique (CSE)
  • Institut de formation interne certifié Qualiopi
  • Mutuelle de groupe
  • Aide à la mobilité
  • Plan d’actionnariat accessible aux collaborateurs (3 ans d'ancienneté)
  • Prime mobilité douce
  • Congés supplémentaires (ancienneté, enfant malade, dons de congés,...)
  • Nombreux programmes de formation et de développement interne

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sélection des CV par nos recruteurs spécialisés en interne

  • Préqualification téléphonique pour les candidats présélectionnés

  • Entretien avec le responsable des ressources humaines opérationnel

  • Rencontre avec le manager : profil, motivations et selon poste test de personnalité

  • Proposition d'embauche

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Publiée le 17/04/2026 - Réf : 3988509/28461344 RT/69L

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