Les missions du poste
L'agence Domino Care Reims est à la recherche d'un Travailleur Social (H/F) pour intégrer une équipe engagée et dynamique. Si vous êtes passionné par l'accompagnement social et le soutien des personnes en difficulté, ce poste est fait pour vous. Vous aurez l'opportunité de jouer un rôle clé dans l'amélioration du bien-être des bénéficiaires et de contribuer à leur autonomie.
Vos principales missions incluront :
- Évaluer les besoins et les attentes des bénéficiaires en menant des entretiens individuels ;
- Accompagner les personnes dans leurs démarches administratives et les orienter vers les services adéquats ;
- Concevoir et animer des ateliers ou des groupes de parole visant à favoriser l'insertion sociale et professionnelle ;
- Collaborer avec les partenaires sociaux, les institutions et les familles pour assurer un suivi global des situations.
Les avantages Domino RH :
- Rémunération selon expérience ou convention collective ;
- Primes de fin de mission (IFM/ICP) ;
- Services d'aides intérimaires (logement, garde, location véhicule...) ;
- Plan d'épargne intérimaire à hauteur de 6% (CET) ;
- Un système de parrainage attractif ;
- Un suivi individuel personnalisé ainsi que de formation et d'évolution tout au long de votre carrière chez nous.
Le profil recherché
Si vous êtes prêt à relever ce défi et à apporter votre expertise au service de l'inclusion sociale, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour une belle aventure professionnelle au sein de Domino RH, où chaque individualité est reconnue et valorisée.
L'entreprise
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Infos complémentaires
Publiée le 17/04/2026 - Réf : 29103165 JA/SIS0/CR/51100
