Les missions du poste
Sous la responsabilité du chef de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez plus particulièrement en charge de :
- Accompagner et accueillir des personnes très fragilisées dans la mise en oeuvre de leur projet de réinsertion sociale global (accompagnement social lié au logement, à l'emploi, à la santé, à la parentalité...);
- Etablir un diagnostic social
- Élaborer et mettre en oeuvre des actions collectives.
Avantages :
- 35 jours de congés payés
- Compte Epargne Temps (CET)
- Avantages proposés par le CSE
- Formations collectives
Le profil recherché
Diplômé(e) de l'action sociale (DE éducateur spécialisé, DE ASS, DE CESF) vous connaissez les acteurs de l'intervention sociale et de l'insertion.
Vous maîtrisez parfaitement le pack Office (Word, Excel et Powerpoint notamment).
Vous possédez de réelles capacités relationnelles et une première expérience auprès des personnes en très grande précarité est un atout
Vous appréciez le travail en équipe, en partenariat, tout en travaillant en autonomie.
Patient(e), rigoureux(se) et polyvalent(e),
Les avantages
- Selon le poste, différents avantages peuvent être proposés :
- 7 semaines de congés payés
- Carte déjeuner
- Primes
- Télétravail
- CSE
- Formations collectives
- Compte Epargne Temps (CET)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Si votre CV est sélectionné, vous serez contacté par le recruteur opérationnel
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Premier échange téléphonique pour préciser le poste
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Premier entretien physique ou en visioconférence avec le recruteur
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En fonction du poste, un second entretien avec un RH
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Pour les postes cadre, un dernier entretien avec un membre du comité de direction
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COALLIA en images
La carte
1 Rampe Saint-Marcel
02000 Laon
Publiée le 02/05/2026 - Réf : IAS/AFPA LAON/02-10787
