Détail du poste
Vous recherchez un emploi en CDI ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche ! ARTUS Recrutement recherche un Chargé de recrutement h/f prêt(e) à s'investir dans un environnement ultra dynamique, rythmé et stimulant. Ici, pas de routine : chaque journée est différente. Entre gestion des priorités, imprévus et volume d'activité soutenu, votre capacité d'adaptation fera toute la différence.
Vos missions principales sont :
- recueillir et répondre aux besoins clients, souvent en urgence,
- rédiger et diffuser les offres d'emplois,
- réaliser les pré-qualifications téléphoniques et les entretiens,
- gérer l'administratif lié aux dossiers candidats et intérimaires,
- vérifier la conformité des documents (justificatifs de domicile, CACES, permis..),
- Suivre les contrats, renouvellements et formalités associées,
- anticiper et gérer les imprévus du quotidien (planning, absences...) ,
- traiter un volume important de demandes avec réactivité
- accueillir les candidats
- participer activement à la vie de l'agence dans un esprit d'équipe
Le profil recherché :
Vous justifiez d'une expérience au sein d'une agence de travail temporaire. Réactivité, dynamisme, vous aimez quand ça bouge ! Vous avez une capacité à gérer les priorités et du stress positif. Vous jonglez entre plusieurs sujets. Une vraie gymnastique intellectuelle ne vous fait pas peur. A l'aise avec les outils informatiques et les réseaux sociaux, vous êtes reconnu pour votre organisation, votre rigueur et votre sens du service.
Horaires : amplitude de 8h/ 9h à 12h et de 14h à 17h/18h, du lundi au vendredi, 35 heures /semaine.
Le poste est à pourvoir en CDI, à Ifs.
Salaire : 22 à 26K€ brut annuel
Avantages :
- Commissions mensuelles
- Primes annuelles sur objectif
- Chèques vacances
- Mutuelle et Prévoyance
Katleen et Mary, vos consultantes, en recrutement, se tiennent à votre disposition pour échanger avec vous sur cette opportunité. N'hésitez pas à nous contacter pour en discuter !
Processus de recrutement :
1- Réception et étude de votre candidature
2- Échange téléphonique avec Artus puis entretien si votre profil correspond
3- Présentation du dossier de candidature à notre direction
4- Deux entretiens physiques avec les managers de l'entreprise
Publiée le 17/05/2026 - Réf : 2253-43
