Cqp Boucher en Alternance H/F F2o
- Saint-Herblain - 44
- Alternance
- 12 mois
- Bac
- Enseignement • Formation
Les missions du poste
Nous recrutons pour OCTOBRE 2026 les futurs bouchers de plusieurs grandes enseignes de la distribution (Leclerc, Systèmes U, Carrefour, Intermarché, etc.) et nous vous accompagnons de A à Z jusqu'à votre embauche.
Ce que nous vous proposons :
✅ Une formation de 12 mois entièrement financée
✅ Une rémunération dès le premier jour
✅ Un hébergement selon la distance entre le centre de formation et votre domicile, pris en charge pendant la formation
✅ Un accompagnement par des professionnels passionnés
✅ Une certification reconnue
✅ Un CDI à la fin de votre parcours
Votre parcours : 12 mois de formation
Pendant les premiers mois :
Vous êtes formé(e) dans notre centre spécialisé (Côtes-d'Armor).
Les mois suivants :
Vous rejoindrez le magasin qui vous recrute.
Accompagné(e) par le chef boucher, vous mettrez progressivement en pratique tout ce que vous avez appris.
Vous gagnez rapidement en autonomie jusqu'à devenir un véritable professionnel.
Votre futur métier
Au programme :
- Découpe des viandes
- Techniques de préparation
- Hygiène alimentaire
- Mise en valeur des produits
- Relation client
Chaque journée est différente.
Vous apprendrez notamment à :
✔ préparer les pièces de viande
✔ réaliser des spécialités bouchères
✔ monter un rayon attractif
✔ conseiller les clients
✔ travailler avec une équipe dynamique
Le profil recherché
Pas besoin d'être boucher !
Nous recherchons avant tout des personnes :
✔ motivées
✔ sérieuses
✔ manuelles
✔ volontaires
Que vous soyez en reconversion, débutant(e) ou simplement à la recherche d'un métier d'avenir, votre candidature nous intéresse.
Pourquoi choisir ce métier ?
Parce qu'un bon boucher est aujourd'hui très recherché.
C'est un métier :
1) qui recrute partout en France
2) offrant une réelle stabilité
3) avec de nombreuses possibilités d'évolution
4) où votre savoir-faire est reconnu
Infos complémentaires
- Obtention d'une certification reconnue (type CQP/CAP)
- CDI à la clé
- Avantages magasin (réductions, primes sur performance...)
- Formation + frais de vie pris en charge
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Pré-sélection des candidats
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1er entretien téléphonique ou en visio
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Entretien physique dans nos locaux
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Prise de poste - Onboarding
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Parcours d'intégration le 1er mois
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F2o en images
Publiée le 16/07/2026 - Réf : 3964926/28366068 BECAFI/44S
