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Chef de Produits Rénovation Energétique H/F Leroy Merlin
- Lezennes - 59
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. 3 à 5 ans
Détail du poste
Un poste fait pour vous si vous souhaitez accompagner un projet de développement challengeant !
Le secteur de la rénovation énergétique est en pleine mutation, et Leroy Merlin prend les devants. Dans le cadre du développement de notre activité de Maîtrise d'Œuvre, nous recherchons un Chef de Produits Rénovation Energétique H/F.
Votre mission ? Concevoir les solutions intégrées (matériel + pose + services) qui permettront à des milliers de foyers de réduire leur empreinte carbone.
🎯 En tant que Chef de Produits Rénovation Energétique, votre rôle consiste à :
1. Être l'architecte de l'offre
Vous déclinez la stratégie en roadmaps concrètes sur vos segments (ENR, HVAC ou Enveloppe). Vous sélectionnez les partenaires industriels et définissez une architecture de gamme qui allie performance technique et accessibilité.
2. Inventer le "Prêt-à-Rénover"
En lien étroit avec notre bureau d'études, vous créez des packs intelligents. Vous intégrez dès la conception les enjeux de maintenance, de SAV et de conformité réglementaire pour que l'offre soit fluide, autant pour l'installateur que pour l'habitant.
3. Outiller nos équipes terrain
Vous êtes le premier supporter de nos conseillers de vente en magasin. Vous transformez la complexité technique en outils d'aide à la vente percutants : argumentaires, configurateurs et supports de formation. Vous rendez les sujets de l'énergie et de l'isolation simples et attractifs.
4. Piloter pour gagner
Vous avez l'âme d'un intrapreneur. Vous suivez vos indicateurs (CA, marge, NPS) de près et ajustez vos plans d'actions en conséquence.
🛠 Votre Profil : Expert & Passionné
Votre Parcours : 3 à 5 ans d'expérience minimum en Marketing Produit ou Category Management.
Secteur d'activité: Vous venez du monde du bâtiment, de l'énergie ou des équipements techniques.
Votre Mindset : Vous êtes "orienté habitant". Vous comprenez les contraintes d'un installateur et les attentes d'un client qui souhaite faire des économies d'énergie.
Votre Force : Un esprit analytique capable de transformer une contrainte réglementaire (RE2020, aides d'État) en opportunité business.
Votre Formation : Bac +5 (École de Commerce, d'Ingénieur ou Université).
💎 Pourquoi nous rejoindre ?
L'excitation du lancement : Vous rejoignez une équipe en mode "start-up" avec la solidité et les ressources du groupe ADEO (Leroy Merlin, Kbane, Bricoman, etc.).
L'impact : Votre travail a une utilité directe sur la transition écologique.
Le terrain de jeu : Accès à des outils de pointe, un bureau d'études interne et une liberté d'innover sur des segments en hyper-croissance (Solaire, PAC, Isolation).
🥇 Rémunération et avantages
Un salaire fixe défini selon profil et expérience, complété par une rémunération variable attractive basée sur la performance individuelle et collective.
Des titres restaurant à hauteur de 10€ x 15 jours maximum (dont 60% de prise en charge par l'employeur)
📋Cadre et conditions de travail
Télétravail hybride (jusqu'à 3 jours de télétravail/semaine)
Statut Cadre au forfait jours (214 jours/an)
⏳ Et si on regarde plus loin ?
Vous allez pouvoir fabriquer un parcours qui vous ressemble, vraiment. Vous pourrez changer de périmètre métier au sein du siège social Leroy Merlin (Lézennes), du groupe ADEO (Ronchin) ou même rejoindre un comité de direction de magasin.
Faites valoir votre potentiel et écrivez avec nous la suite de l'histoire !
Process de recrutement: 1. Échange avec le service recrutement 2. Rencontre avec votre futur manager - Directeur offre et Marketing 3. Entretien avec un expert métier 4. Entretien final avec la DRH
Et si vous posiez vos valises chez nous ? Postulez !
Les avantages
- Rémunération annuelle +15 % du SMIC pour les premiers niveaux salaires
- Un équilibre vie pro/perso avec la définition des plannings en équipe
- 1 accompagnement unique pour réaliser son projet pro
- Une entreprise engagée à rendre les maisons plus durables
- Bénéfices partagés : 90% des collaborateurs sont actionnaires
- Des avantages : mutuelle, prévoyance, Tickets resto, smartphone…
- Une remise fidélité de 15% pour chaque passage en caisse
- Des congés exceptionnels dédiés, 30 de plus que le dispositif légal
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Je postule en ligne
-
Si mon profil est retenu, je réponds à des questions en vidéo ou à un jeu en ligne
-
Si ma candidature est sélectionnée, j’ai en moyenne 3 entretiens
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Si je suis retenu suite aux entretiens, je reçois une proposition d’embauche
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Si ma candidature n’est pas retenue, je reçois des conseils et on reste en contact
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Leroy Merlin en images
Publiée le 13/04/2026 - Réf : teamtailor_lmfr-31040
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Chef de Produits Rénovation Energétique H/F
- Lezennes - 59
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