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Responsable des Affaires Juridiques - Communaute de Communes Thelloise H/F
Structures de coopération territoriale
- Neuilly-en-Thelle - 60
- Fonctionnaire
- Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Placé sous l'autorité directe du responsable du Directeur général adjoint Ressources, vous serez chargé d'assurer la sécurité juridique des actes pris par la Communauté de communes par l'assistance, le conseil et l'accompagnement de la direction et des services. Vous êtes garant de la bonne gestion des actes et du suivi des contentieux.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o060260410001177-responsable-affaires-juridiques?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
PROFIL RECHERCHE
Fonctionnement et enjeux du contrôle de légalité
Cadre juridique d'élaboration des actes des collectivités
Evaluation des risques et identification des zones à risque
Droit public et droit privé
Règles et procédures des contrats complexes
Connaissance du code de la Commande Publique, des procédures d'achat public, des contrôles
Règles et procédures de contentieux
Enjeux du contexte intercommunal (principes de fonctionnement, de relations entre les communes et l'EPCI)
Règles budgétaires et comptables des finances publiques locales
Qualités relationnelles et rédactionnelles
Force de proposition, initiatives
Sens du travail en équipe et capacité de s'adapter à une organisation
Sens du service public
Capacité à analyser et à proposer des solutions
Qualités rédactionnelles
Polyvalence
Planification et suivi
CONDITIONS DE TRAVAIL
Lieu d'affectation : NEUILLY EN THELLE au siège de la Communauté de communes
Service d'affectation : Pôle juridique et financier
Temps de travail : 37 heures hebdomadaires avec 12 RTT annuels
Horaires : variabilité des horaires - plages fixes de 9h à 12h et de 14h à 16h30
Pause méridienne : flottante de 12h à 14h, d'une durée minimum de 45 minutes
Spécificités du poste : Travail transversal
POSITIONNEMENT DU POSTE
Rattachement hiérarchique direct : DGA Ressources
Fonctions d'encadrement : Oui
Relations (interlocuteurs internes) : Travail en collaboration avec tous les services
Relations (interlocuteurs externes) : Avocats, communes membres, candidats aux marchés publics
Réunions auxquelles participe l'agent : selon les besoins
Commissions auxquelles participe l'agent : selon les besoins
AVANTAGES LIES AU POSTE
RIFSEEP - télétravail possible - titres restaurant - adhésion au CNAS - participation à la protection sociale complémentaire santé et prévoyance (contrat groupe)
Publiée le 12/04/2026 - Réf : O060260410001177
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