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Cette offre est publiée par une agence d'intérim. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel elle recrute.
Chargé de Recouvrement Contentieux H/F Manpower
- Montpellier - 34
- Intérim
- 1 mois
- BEP, CAP
- Bac
- Services aux Entreprises
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Manpower MONTPELLIER TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'immobilier, un Chargé de recouvrement contentieux (H/F) Votre mission
Rattaché(e) au Responsable prévention et recouvrement des impayés, vous assurez le suivi contentieux des locataires et contribuez au recouvrement durable de la dette locative, tout en accompagnant les locataires en difficulté financière.
Vos principales activités
- Gérer le recouvrement des impayés sur un portefeuille de locataires
- Analyser l'évolution des dettes et mettre en place des actions correctrices
- Mettre en oeuvre les procédures contentieuses (de la mise en demeure jusqu'à l'expulsion le cas échéant)
- Rédiger les assignations et préparer les dossiers d'audience
- Assurer le suivi des procédures de recouvrement (saisies, procédures judiciaires?)
- Mettre en place et suivre les plans d'apurement
- Accompagner et orienter les locataires vers les dispositifs et partenaires sociaux
- Assurer la mise à jour des dossiers dans le logiciel métier
- Représenter le bailleur lors des audiences, commissions et conciliations si nécessaire
Profil recherché
- Formation Bac +2 à Bac +4 (juridique, immobilier, gestion, social ou équivalent)
- Expérience en contentieux, recouvrement ou chez un bailleur social appréciée
- Une expérience chez un auxiliaire de justice (huissier, avocat) est un plus
- Connaissance du droit locatif et des procédures de recouvrement
- À l'aise avec les outils informatiques
- Sens de l'écoute, diplomatie, fermeté et rigueur
- Permis B obligatoire
Conditions du poste
- Mission de remplacement de personnels en mi?temps thérapeutique
- Poste à pourvoir rapidement
- Environnement structuré et engagé socialement
- Travail en lien étroit avec les équipes internes et les partenaires sociaux
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 15-04-2026 Durée : 1 mois renouvelable
Publiée le 09/04/2026 - Réf : 1101415654
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Chargé de Recouvrement Contentieux H/F
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