Technico-Commercial H/F Actylink

Profil recherché

Exigences indispensables

• Expérience commerciale réussie de 3 ans minimum dans le BTP, l'industrie ou un environnement technique proche
• Bonne connaissance des interlocuteurs professionnels : entreprises du bâtiment, maintenance, industrie, logistique, bureaux d'études
• Forte capacité à comprendre un besoin technique et à le transformer en solution commerciale
• Excellente organisation, autonomie et rigueur dans la gestion de l'activité
• Sens du relationnel, capacité de négociation et goût du développement commercial
• Permis B obligatoire

Éléments appréciés

• Expérience en quincaillerie, fournitures techniques ou matériel professionnel
• Profil évolutif issu du terrain qui souhaite évoluer vers une fonction commerciale
• Sensibilité aux produits techniques liés à la sécurité, au travail en hauteur ou aux équipements industriels

Un parcours d'intégration et de formation produits est prévu durant les premiers mois afin de vous accompagner dans votre montée en compétences.

Rémunération et avantages

• Fixe : 2 300 € à 2 500 € brut mensuel
• Variable : 8 % de la marge brute générée
• Prime semestrielle : 1 000 € brut sur atteinte des objectifs de marque
• Intéressement
• Véhicule de fonction soumis à avantage en nature
• Mutuelle individuelle : 54 % pris en charge par l'employeur
• Titres restaurant : 9,50 €, pris en charge à 60 %

Processus de recrutement

• Échange technique avec ActyLink
• 1er entretien avec l'équipe RH du client
• 2e entretien avec la Direction du client

Postulez dès maintenant

ActyLink vous accompagne de manière confidentielle tout au long du processus de recrutement.