Les missions du poste
Vous aimez accompagner vos clients dans des moments importants de leur vie et voir concrètement l'impact de votre travail ? Ce poste est fait pour vous !
Chaque jour, vous transformez une demande de financement en un projet de vie clair, compris et concret.
Mais vous ne partirez pas de zéro : vous disposez d'un portefeuille de clients déjà financés chez nous, donc des personnes qui nous connaissent, nous font confiance et ont déjà vécu une expérience positive avec l'entreprise.
Votre objectif ? Identifier leurs nouveaux besoins, les conseiller et les accompagner vers une solution de rachat de crédits adaptée à leur situation actuelle.
Vos missions :
- Recontacter et fidéliser un portefeuille de clients existants pour comprendre l'évolution de leurs projets et besoins
- Évaluer la faisabilité de chaque dossier et proposer des solutions personnalisées
- Rassurer et conseiller tes interlocuteurs en t'appuyant sur ton écoute et ton expertise
- Monter, suivre et finaliser les dossiers jusqu'à leur financement, en coordination avec les analystes et partenaires
- Contribuer activement à la réussite collective du service commercial dans une ambiance conviviale et stimulante
Le profil recherché
Nous sommes faits pour travailler ensemble si...
- Vous faites preuve d'un esprit d'analyse et de synthèse, ainsi que de la capacité à résoudre des problèmes
- Vous avez un sens du service client
- Vous êtes organisé.e et capable de gérer plusieurs dossiers en parallèle
- Vous appréciez les objectifs et le suivi de vos résultats
- Vous aimez travailler en équipe
Une première expérience sur un poste similaire est un plus, mais votre motivation et votre sens du relationnel feront toute la différence !
Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle qui vous permettra de donner un nouvel élan à votre carrière ? Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique, innovante et qui valorise votre potentiel ? Alors ne cherchez plus, votre prochaine aventure commence ici, chez FINVENS !
Infos complémentaires
Un package de rémunération attractif :
- Commissions déplafonnées et dès le 1er euro facturé
- Primes mensuelles + trimestrielles : un % des honoraires facturés
- Accord de participation
- Tickets restaurants à hauteur de 7,50€ par jour travaillé, pris en charge à 50%
- Prime performance et fidélité après 1 an d'ancienneté (selon résultats)
- Prime de cooptation
Les raisons de nous rejoindre (spoiler - il y en a pas mal) :
- Un accompagnement personnalisé dès votre arrivée : d'une formation initiale aux formations continues, en passant par le financement de formations certifiantes (IOBSP). Et évidemment du côte-à-côte
- Une culture inspirante : diversité, inclusion et collaboration permettent à chacun.e de s'épanouir et de partager ses idées
- Des opportunités de développement : nous croyons en votre potentiel
- Un accord temps de travail de 36h/semaine avec 6,5 RTT / an
- Une charte télétravail : vous bénéficiez de 2 jours par semaine maximum
- Des temps forts : séminaire, afterworks, challenges, petits déjeuners, tournois de babyfoot
- Un CSE offrant des réductions et des bons plans toute l'année
- Une mutuelle avec prise en charge à 50%
- Deux comités RH par an : un moment d'échange pour faire le point sur vos performances et votre engagement
Convaincu.e ? Vous savez ce qu'il vous reste à faire... Au plaisir d'échanger.
Ce job n'est pas pour vous ? N'hésitez pas à consulter nos autres opportunités !
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Un premier call avec Lilian ou Marion pour faire connaissance
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Selon le poste, un court test à distance pour découvrir vos talents en action
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Un entretien convivial avec votre futur manager et Marine, notre RRH
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Si nécessaire, un dernier échange avec le N+2 pour finaliser l’aventure
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FINVENS en images
Publiée le 08/04/2026 - Réf : 3943743/28264384 CC/31T
