Responsable Paie H/F Pay Job

PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose régulièrement des offres d'emploi ciblées (Gestionnaire / Responsable Paie, ADP et SIRH...)

Nous recherchons pour notre client filiale d'un grand groupe un(e) Responsable Paie (H/F) en CDI.

Vos missions sont les suivantes :

1) Piloter la paie et garantir la conformité

- Superviser la collecte et la fiabilisation des éléments variables

- Établir et contrôler les bulletins de paie

- Gérer les processus sensibles : soldes de tout compte, départs, indemnités, acomptes

2) Maîtriser les déclarations sociales et fiscales

- Piloter les DSN et déclarations obligatoires avec le cabinet de paie et comptable

- Gérer les relations avec les organismes sociaux

- Être le/la référent(e) lors des contrôles URSSAF ou audits fiscaux

- Calculer et déclarer les taxes sur les salaires

3) Superviser l'Administration du Personnel

- Gérer les dossiers salariés de l'onboarding à l'offboarding

- Sécuriser l'ensemble des processus administratifs

4) Contrôle de Gestion Social

- Piloter la masse salariale avec la Finance

- Produire et analyser les KPI sociaux

- Réaliser les reportings obligatoires (bilan social, index égalité H/F...)

5) Faire évoluer le SIRH & les process

- Administrer et optimiser le SIRH pour fiabiliser et automatiser

- Conduire les projets de digitalisation

6) Manager & fédérer l'équipe Paie & ADP

- Encadrer, motiver et développer l'équipe (2 gestionnaires de paie, 1 assistant(e) RH)

- Organiser la charge de travail et fixer des objectifs clairs

Vous justifiez d'une expérience d'au moins 7 ans en paie, en environnement multisites retail et/ou HCR.

Vous maîtrisez idéalement Nibelis.

Vous avez déjà travaillé en mode projet, notamment sur la migration d'un logiciel de paie.

Statut : Cadre au forfait, 15 RTT + 2 jours offerts.

Rémunération : 50/65K€ sur 12 mois selon profil.

Avantages : 7 à 8,5% de variable + intéressement et participation + 2 jours de télétravail + tickets-restaurants + mutuelle à 85% + TCO à 100%.

Prise de poste : ASAP.

Localisation : Paris 1er.

Les informations communiquées en postulant à cette annonce font l'objet d'un enregistrement informatique, dans le respect du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).

Pour connaître la politique de protection des données personnelles de notre société, et l'ensemble de vos droits, nous vous invitons à cliquer ici.