Responsable Rémunération & SIRH H/F

Arthur Hunt Executive Search

Rattaché(e) au RRH Groupe (avec un lien étroit avec le DAF), vous intervenez sur un périmètre stratégique alliant Compensation & Benefits, contrôle de gestion sociale et SIRH, avec une forte dimension transverse.

Vos missions clés :

- Structurer et piloter la politique Rémunération & Benefits
- Mettre en place et fiabiliser le contrôle de gestion sociale & reporting
- Animer une équipe de relais RH/paie multisites
- Piloter les outils SIRH et les projets de transformation RH
- Collaborer étroitement avec les équipes Finance, Comptabilité et DSI

- 10+ ans d'expérience en rémunération / paie / contrôle de gestion sociale
- Solide expertise Comp & Ben + paie
- À l'aise en environnement transverse et multisites
- Capacité à embarquer, structurer et accompagner le changement

Pourquoi rejoindre ce projet ?

- Un rôle clé et structurant au sein du groupe
- Un environnement à taille humaine avec une direction proche des équipes
- Des projets concrets de transformation RH et digitalisation

ARTHUR HUNT accompagne son client, un acteur reconnu du commerce de gros, dans un contexte de structuration et de transformation, dans le recrutement de son/sa futur(e) :

Responsable Rémunération & SIRH (H/F)

Poste basé dans la région nantaise