Alternance Data Scientist H/F Radio France

Les data scientists de l'équipe cherchent à fournir de nouvelles manières d'interagir avec les contenus audio produits par Radio France, cela aussi bien à destination des contributeurs internes qu'à celle des utilisateurs finaux de la plateforme Radio France.
Dans cet objectif, ils proposent des outils de suggestion de métadonnées, d'aide à la rédaction, de structuration de la bibliothèque de podcasts, de recherche avancée comme la recherche sémantique ou la détection de temps forts, etc.

Rôle dans l'équipe & missions :
Consulter la littérature scientifique pour alimenter sa réflexion
Recueillir les besoins auprès des utilisateurs internes
Concevoir et/ou implémenter un algorithme pour y répondre
Présenter les résultats au sein de l'équipe ainsi qu'aux porteurs de besoin pour récolter leurs retours
Quelques exemples de projets à traiter :
Classification de contenus audio,
Conception d'un algorithme chapitrage automatique de podcast basé sur le transcript,
Détection de deep fake audios
Optimisation d'un moteur de recherche sémantique fait maison,
Détection de moments clés dans un contenu audio pour aider à la découpe d'extraits

Compétences techniques demandées :
Science des données :
Intérêt avancé pour le Traitement Automatique de la Langue (NLP) ainsi que pour les techniques d'apprentissage automatique (machine learning, deep learning),
Une appétence pour la veille technologique et scientifique est nécessaire,
Excellente connaissance des bibliothèques open source clés telles que Numpy, Pandas, PyTorch et scikit-learn,
Une expérience en traitement automatique du signal audio sera appréciée.
Développement logiciel :
Excellente maîtrise de Python,
Être à l'aise dans un environnement *nix,
Savoir versionner son code et collaborer à l'aide d'un VCS (comme git),
Respecter les principes Clean Code et à garantir un niveau de qualité en paramétrant sa CI/CD,
Connaissance de la conteneurisation appréciée.

Au cours des dernières années, Radio France est devenu le premier groupe radiophonique français. Ces succès sont dus au talent et au travail de tous les personnels d'antenne, des journalistes, des producteurs, des techniciens, mais aussi des personnels chargés de l'administration, de la gestion des ressources humaines et de la gestion économique de l'entreprise.

Radio France est aussi un acteur important de la vie musicale française et internationale avec ses formations musicales. Au total, ce sont environ 140 métiers qui sont présents à Radio France, regroupant plus de 4300 collaborateurs fiers d'appartenir à leur entreprise.

La politique ressources humaines a pour but de valoriser l'expérience et les compétences de chacun de ces collaborateurs, au service des enjeux de l'entreprise.

Radio France est engagée dans une politique d'égalité professionnelle, d'inclusion et de lutte contre toute forme de discrimination. Son engagement en faveur de la diversité est porté dans son programme Egalité 360. Radio France détient le label Alliance Diversité / Egalité décerné par l'Afnor et fait partie du réseau #activateurdeprogrès des entreprises qui s'engagent en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap.