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Groupe Alternance Dijon recrutement
  • Dijon - 21
  • Alternance
  • 1 an
  • Bac +2
  • Enseignement • Formation
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Les missions du poste

Contribuer au bon fonctionnement des équipes et à la gestion des collaborateurs, c'est l'objectif de ce poste de Chargé(e) RH en alternance au sein d'une entreprise de services de blanchisserie située à Longvic.

Encadré(e) par la Chargée RH du site, vous participez activement à la gestion quotidienne du personnel et à la coordination des actions RH locales et nationales. Ce poste vous permettra d'acquérir une vision complète des processus RH sur le terrain, dans un environnement industriel structuré et exigeant.

Vos principales missions s'articulent autour des responsabilités suivantes :

- Piloter le processus de recrutement des collaborateurs non cadres
- Assurer la gestion administrative tout au long de la vie du salarié
- Rédiger les contrats de travail et suivre les dossiers du personnel
- Gérer les relations avec les organismes externes (médecine du travail, mutuelle, prévoyance, etc.)
- Coordonner les actions RH régionales et nationales avec le siège
- Garantir la fiabilité des données de paie via la gestion des temps et des absences
- Participer au suivi administratif du CSE et à la préparation des réunions avec la direction
- Assurer le suivi des indicateurs RH du site et des besoins en formation

Ce poste allie rigueur administrative, sens du contact et compréhension des enjeux humains. Vous serez en lien régulier avec les managers opérationnels, le service paie, ainsi qu'avec les collaborateurs du site et les partenaires sociaux.

C'est une belle opportunité pour développer vos compétences RH dans un contexte riche et formateur, au coeur du quotidien des équipes.

Le profil recherché

Vous préparez un Bachelor Chargé de Ressources Humaines et souhaitez évoluer au sein d'un environnement où la polyvalence et la précision font la différence.

Curieux(se) du fonctionnement d'une organisation industrielle, vous aimez alterner entre travail administratif et échanges de terrain. Vous savez prioriser vos tâches et garder une vision claire des dossiers en cours.

Compétences et qualités attendues :

- Formation en cours en ressources humaines (Bachelor CRH ou équivalent)
- Bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel et Word
- Sens de l'organisation et fiabilité dans la gestion des documents
- Aisance relationnelle, capacité à communiquer avec des interlocuteurs variés
- Discrétion et respect de la confidentialité des données
- Goût pour le travail en équipe et le suivi méthodique des procédures

Ce poste s'adresse à un(e) alternant(e) souhaitant s'investir dans des missions RH concrètes et développer des bases solides pour sa future carrière.

Se former en alternance chez Groupe Alternance Dijon

Le Groupe Alternance Dijon - Ecole Supérieure de l'Alternance propose des formations en alternance (contrat d'apprentissage et contrat de professionnalisation) de Bac +2 à Bac +5 dans les métiers du commerce, du marketing, de la gestion de projet et d'entreprise, des ressources humaines et de la communication.


L'antenne de Dijon fait partie du réseau d'écoles Groupe Alternance qui compte, en 2026, 80 écoles et forme plus de 11 000 étudiants en alternance à travers la France.


La force du Groupe Alternance se résume en 4 valeurs : Simplicité, proximité, adaptabilité et réussite !

Publiée le 01/04/2026 - Réf : 3928747/28192900 CR/21D

Chargé RH H/F

Groupe Alternance Dijon
  • Dijon - 21
  • Alternance
Postuler Publiée le 01/04/2026 - Réf : 3928747/28192900 CR/21D

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