Animateur H/F

Service Public

La résidence accueille 82 habitants de plus de 60 ans en perte d'autonomie (80 en hébergement permanent et 2 en hébergement temporaire). Il existe un PASA de 14 places ouvert en journée du lundi au vendredi.
L'EHPAD est un établissement médico-social public autonome datant dans sa configuration actuelle des années 1990 avec un projet à court terme d'extension/rénovation. L'ensemble de l'équipe est formé à la philosophie de l'Humanitude ®
L'équipe pluridisciplinaire comprend :
- un médecin coordonnateur à 0,4 ETP
- Une équipe service de soins :
- - 1 IDE coordinatrice
- - 5 IDE
- - AS/ASG et auxiliaires de vie
- Une animatrice
- Une équipe hôtelière: une maitresse de maison, des ASH et de 2 lingères
- Une équipe de restauration: 1 chef, 3 cuisiniers et aides hôtelières

une équipe technique

une équipeadministrative : 1 directrice et 2 agents administratifs

Sous la responsabilité de l'IDEC, l'animatrice collabore, communique avec l'ensemble des équipes soignantes de jour et de nuit, ainsi qu'avec les membres du personnel des autres services et tous les intervenants extérieurs (zoothérapeutes, musicothérapeutes, sophrologue...)

Les missions principales sont : -Evaluer les besoins et des attentes des personnes âgées en termes d'accompagnement, en coordination avec toute l'équipe, accueil des résidents dans la structure,

- Proposer et mettre en place un accompagnement personnalisé des résidents selon les besoins.

- Collaborer avec l'équipe à la définition du projet d'animation, en cohérence avec le projet d'établissement et le projet de vie des habitants,

- Elaborer des programmes d'animation avec des : activités physiques (gym douce, prévention des chutes, aide à la mobilité...) ; activités intellectuelles (gym mémoire, échanges, discussions, quiz...) ; activités culturelles (visites, expositions, diaporama, concert, théâtre...) activités manuelles (modelage, jardinage, cuisine, bricolage...) ; activités sociales (rencontres intergénérationnelles, inter-structure...) ; activités bien-être (relaxation),

- Coordonner des activités avec les membres du personnel, des bénévoles, des intervenants,

- Echanger avec l'équipe de soins pour assurer une prise en compte de l'habitant dans sa globalité,

- Communiquer avec les partenaires extérieurs pour créer des activités en commun et ouvrir la structure sur l'extérieur.

- Contribuer au bien-être de l'habitant

- Etablir et gérer le budget animation

- Savoir monter des projets et les évaluer

- Motiver les collègues à participer aux activités pour entretenir avec chacun d'entre eux des relations professionnelles, dynamiques et motivantes

- A un rôle de «confesseur» en cas de mal-être ou de mal vécu d'un habitant