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JOB & CAREER recrutement

Directeur·rice de Résidence Services Seniors H/F JOB & CAREER

  • Corbeil-Essonnes - 91
  • CDI
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 5 ans
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Les missions du poste

Nous accompagnons aujourd'hui l'un de nos clients, acteur de référence dans l'exploitation de résidences senior haut de gamme, dans le recrutement de son/sa futur·e : Directeur·rice de Résidence Services Seniors - F/H basé dans l'Essonne


Votre mission, si vous l'acceptez :

Véritable chef d'orchestre de la résidence, vous êtes garant·e de son bon fonctionnement global :

Manager, fédérer et faire grandir une équipe pluridisciplinaire (accueil, restauration, entretien, commercial, animation)

Définir et piloter le budget, optimiser les coûts et assurer la rentabilité du site

Déployer la stratégie commerciale et marketing en lien avec les équipes dédiées

Superviser l'ensemble du cycle RH : recrutement, intégration, contrats, variables de paie, développement des compétences

Garantir la qualité des prestations, la satisfaction des résidents et la conformité réglementaire

Assurer une forte présence terrain et gérer les situations sensibles avec diplomatie et bienveillance

Le profil recherché

Expérience confirmée (minimum 4 ans) en direction de site, établissement touristique / hôtelier ou médico-social

Solides compétences en management d'équipes pluridisciplinaires

Excellente maîtrise de la gestion budgétaire, du développement commercial et des enjeux RH

Leadership naturel, sens du service client et goût du terrain

Esprit entrepreneurial et capacité d'initiative

L'entreprise

Job & Career - Une Vision Éthique et Engagée du Recrutement


Chez Job & Career, nous sommes convaincus que le recrutement de dirigeants est avant tout une rencontre de valeurs, une ambition partagée et un engagement durable. Notre mission : révéler les talents capables de conjuguer performance économique, excellence opérationnelle et impact humain.


Plus d'infos : www.jobcareer.fr

Infos complémentaires

Ce que notre client vous propose

Un poste clé avec un fort niveau d'autonomie

Une gouvernance structurée et des équipes supports solides

Un environnement récent et qualitatif

Une équipe investie et bienveillante

Une rémunération attractive : 60-68 K€ brut annuel


Processus de recrutement

Votre profil nous intéresse ?
Entretien avec nos consultants.
Évaluation managériale et comportementale.
Rencontre avec la Direction Régionale.
Proposition finale.


Envie de donner un nouvel élan à votre carrière ?
Adressez votre candidature : ****@****.**

Publiée le 31/03/2026 - Réf : 3925894/28182362 RSS/91NE

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