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Cette estimation de salaire pour le poste de Agent d'Entretien et de Restauration Scolaire H/F à Lyon est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
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Salaire brut min
21 877 € / an 1 823 € / mois 12,02 € / heureSalaire brut estimé
22 076 € / an 1 840 € / mois 12,13 € / heureSalaire brut max
22 531 € / an 1 878 € / mois 12,38 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Agent d'Entretien et de Restauration Scolaire H/F Ville de Lyon
- Lyon 9e - 69
- CDI
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Avec plus de 8 500 agents mobilisés au service des Lyonnaises et des Lyonnais, la Ville de Lyon assure chaque jour le bon fonctionnement de ses écoles et veille au bien-être des 32 000 enfants accueillis dans ses 207 établissements scolaires.
Dans ce cadre, la Direction de l'Éducation recherche un agent d'entretien et de restauration scolaire, prêt à s'engager pour garantir aux enfants un cadre propre, sûr et accueillant, ainsi qu'un temps de repas de qualité.
Vous êtes affecté sur l'école Les Fougères (9e arrondissement), sous l'autorité hiérarchique d'un Responsable de Proximité, vos missions sont les suivantes :
- Vous entretenez les locaux scolaires, sanitaires et de restauration (nettoyage, désinfection, rangement du matériel)
- Vous participez au service de restauration : préparation des entrées/desserts, service en salle ou en self, aide à la prise de repas, plonge
- Vous surveillez et accompagnez les enfants pendant les temps de repas, dans une démarche éducative et bienveillante
- Vous participez à la mise en oeuvre des protocoles liés aux allergies alimentaires (PAI), en lien avec l'équipe de restauration
Il assure la prise en charge des enfants dans des conditions d'hygiène optimales au sein des écoles de la ville par :
- La mise en oeuvre des repas dans le respect des règles d'hygiène
- La participation aux activités de distribution collective d'un restaurant
- Le service et la surveillance des enfants
- L'entretien des locaux (restaurant classique/self et école) et le matériel lié à la restauration
- En cas de besoin, la sécurisation des écoles notamment par l'ouverture et la fermeture
L'agent est affecté à une mission en fonction des critères d'affectation des postes reprenant le besoin de l'école. Cette affectation peut varier en fonction des besoins de l'école.
Le profil recherché
Connaissances techniques :
- Règles d'hygiène, de sécurité et d'équilibre alimentaire (méthode HACCP)
- Techniques d'entretien, d'utilisation et de maintenance (produits, matériels et équipements)
- Respect de la règlementation (maîtrise des consignes de sécurité)
Savoir-faire :
- Règles des gestes et postures adaptés à la manutention manuelle
- Rôle éducatif face à l'enfant
Savoir-être :
- Capacité d'adaptation et polyvalence
- Esprit d'équipe
- Ponctualité/ assiduité
- Rigueur et minutie
- Discrétion professionnelle
- Bienveillance auprès des enfants
- Capacité de dialogue avec les enfants et l'équipe
Un diplôme de niveau 3 (CAP/BEP) dans une spécialité technique ou à défaut, avec une expérience professionnelle sur un emploi de nettoyage et d'entretien souhaitée avec nomination directe en tant qu'adjoint technique
Les avantages
- Une prime de fin d'année
- Télétravail 2 jours par semaine selon les métiers
- Expérimentation en cours de la semaine en 4 jours ou 4,5 jours
- Un forfait « Mobilités Durables » : Jusqu'à 300€ par an
- 10 semaines de congé paternité, contre 4 semaines dans le cadre légal
- Un congé menstruel et un congé lié à une interruption de grossesse
- Carte ticket restaurant : 8,50 euros par jour dont 60% pris en charge
- Une participation transports en commun ou Velo’v à hauteur de 75%
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Analyse des candidatures par les ressources humaines et le service recruteur
-
Si votre candidature est sélectionnée, proposition d’une date d’entretien
-
Des tests peuvent vous être proposés selon les postes (techniques, orthographe,...)
-
Organisation des entretiens, en présentiel dans la plupart des cas
-
Si votre candidature est retenue, vous êtes contacté par les ressources humaines
-
Si votre candidature n’est pas retenue, vous recevrez un mail à la fin du processus
-
Ville de Lyon en images
Publiée le 31/03/2026 - Réf : 14323
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Agent d'Entretien et de Restauration Scolaire H/F
- Lyon 9e - 69
- CDI
Pour les postes éligibles :
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