Les missions du poste
Contrat d'apprentissage d'un an.
4 jours en entreprises, 1 jour en école pour préparer à un titre professionnel d'ingénieur technico-commercial niveau Bac +2.
Missions :
Participer activement au développement commercial du cabinet en menant notamment les missions suivantes :
- Identifier de nouveaux clients (prospection, LinkedIn, téléphone)
- Participer aux rendez-vous commerciaux
- Comprendre les besoins clients
- Contribuer aux propositions commerciales Recrutement (vision 360° du métier) :
- Sourcer des candidats
- Participer aux échanges candidats
- Assurer le suivi des missions
Profil recherché :
- Ambitieux(se), dynamique et orienté(e) résultats
- Sens du relationnel
- Goût du challenge et de la négociation
- A l'aise à l'oral et dans un environnement commercial
Pourquoi nous rejoindre ?
- Formation au business et au recrutement
- Montée en compétences rapide avec accompagnement personnalisé
- Rémunération attractive (fixe + variable)
- Possibilité d'évolution rapide avec responsabilisation et autonomie
Envoyer CV et lettre de motivation par email à l'adresse suivante :
****@****.**
Le profil recherché
Compétences: Développer des stratégies innovantes de recherche de talents,Mener un entretien, une interview, une audition,Réaliser des entretiens de recrutement,Sélectionner des candidats pour un poste,Surveiller et analyser les tendances du marché de l'emploi pour anticiper les besoins en recrutement
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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La carte
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06800 Cagnes-sur-Mer
Publiée le 30/04/2026 - Réf : 205XYPR
