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Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel il recrute.
Responsable Call Center H/F Alveor
- Nanterre - 92
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. 7 ans min.
Les missions du poste
Votre mission principale:
Véritable pilier de la performance commerciale, vous pilotez et développez l'activité du Call Center / Télémarketing. Vous animez les équipes, optimisez les processus et contribuez activement à la croissance du chiffre d'affaires, tout en garantissant un haut niveau de satisfaction client.
Vos principales responsabilités:
- Organiser, planifier et piloter l'activité quotidienne du Call Center
- Manager, accompagner et faire monter en compétences l'équipe de télémarketing
- Optimiser la productivité commerciale (volumes d'appels, prises de rendez-vous, taux de transformation, chiffre d'affaires généré)
- Garantir la qualité des appels et le respect des engagements pris auprès des prospects et clients
- Assurer l'interface entre le Call Center (3 callers) et les équipes commerciales terrain (20 commerciaux dont 5 indépendants)
- Gérer et optimiser les plannings des commerciaux, avec un objectif de 2 à 3 rendez-vous qualifiés par jour
- Suivre les indicateurs de performance, analyser les résultats et mettre en oeuvre des actions correctives
- Produire un reporting régulier, clair et fiable à destination de la Direction
- Participer à la structuration et à l'amélioration continue du service Télémarketing
Organisation du Call Center
Chaque caller est rattaché à une équipe commerciale dédiée. Une rotation des équipes est organisée chaque trimestre afin de favoriser le partage des bonnes pratiques et l'amélioration continue des performances.
Le profil recherché
- Formation Bac +2 à Bac +5 (commerce, vente ou équivalent)
- Expérience significative de 6 à 10 ans en Call Center / Télémarketing, idéalement avec une expérience managériale
- Maîtrise des techniques de prospection téléphonique et de vente à distance
- Bonne connaissance des outils CRM et des indicateurs de performance commerciale
Vos atouts:
- Leadership naturel et capacité à fédérer une équipe
- Sens du résultat et de la performance
- Rigueur, organisation et esprit d'analyse
- Excellent relationnel et sens du service client
- Goût pour le coaching, la transmission et l'amélioration continue
- Force de proposition et capacité d'adaptation
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un poste clé au coeur de la stratégie commerciale
- Une organisation structurée favorisant la progression des équipes
- Un environnement collaboratif orienté performance et qualité
- Un rôle central dans l'optimisation des coûts commerciaux
L'entreprise
Dans le cadre d'un recrutement confidentiel, l'identité de la société sera communiquée uniquement aux candidat(e)s présélectionné(e)s.
Infos complémentaires
- Prise en charge de 50% du titre de transport
- Excellente mutuelle
- 1 j de télétravail
- Parking à disposition
- Jolis locaux
#LI-EBE
#IN-EBE
Publiée le 30/03/2026 - Réf : 2542233
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Responsable Call Center H/F
- Nanterre - 92
- CDI
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